About this role
PUESTO: TÉCNICO/A SELECCIÓN . EVENTUAL: COBERTURA EXCEDENCIA (6-12 MESES) RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES: REDACCIÓN Y PUBLICACIÓN DE OFERTAS DE EMPLEO EN LAS DISTINTAS FUENTES DE RECLUTAMIENTO. GESTIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDO EN PORTALES DE EMPLEO Y REDES PROFESIONALES. CRIBA CURRICULAR Y FILTRO TELEFÓNICO DE CANDIDATOS/AS. PROGRAMACIÓN Y COORDINACIÓN DE ENTREVISTAS. ENTREVISTAS PERSONALES. SOPORTE ADMINISTRATIVO EN PROCESOS DE ONBOARDING: RECOPILACIÓN DE DOCUMENTACIÓN, GESTIÓN DE ALTAS, SEGUIMIENTO DEL PROCESO. REGISTRO Y ACTUALIZACIÓN DE INFORMACIÓN EN HERRAMIENTAS INTERNAS DE SELECCIÓN. REQUISITOS: VALORABLE CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD Y/O INCAPACIDAD EN VIGOR 33%. FORMACIÓN MÍNIMA: FP SUPERIOR O BACHILLERATO. EXPERIENCIA MÍNIMA EN EL PUESTO 1 AÑO CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: OFIMÁTICA: WORD Y EXCEL NIVEL USUARIO. MANEJO DE HERRAMIENTAS DE RECLUTAMIENTO (ATS). CONOCIMIENTOS EN PORTALES DE EMPLEO Y REDES PROFESIONALES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026569101 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA ( https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=704021&cod2=0&t=EMP&lang=es ). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico [email protected] especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 704021-0 como referencia.. Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí