About this role
Über diese Stelle In dieser Rolle bist du unsere Expertin/ unser Experte im modernen Holzleimbau und unterstützt Kund:innen sowie den regionalen Markt mit deiner Fachkompetenz im Außendienst vorrangig für die Gebiete in Österreich und Deutschland. Dein Aufgabenfeld - Eigenverantwortliche Durchführung technischer Einsätze bei Kund:innen – von Schulungen und Inbetriebnahmen über Versuche und Prozessoptimierungen bis hin zu Troubleshooting. - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, inklusive Teilnahme an Kundenterminen sowie kompetente Beratung zu Produktauswahl und Applikationstechniken. - Präzise Dokumentation aller Einsätze und Aktivitäten in den standardisierten Henkel-Systemen. - Praktische Arbeit mit modernem Applikationsequipment, um klebstoffbezogene Prozesse direkt vor Ort zu demonstrieren, zu verbessern und nachhaltig zu optimieren. - Aktive Umsetzung und Weitergabe der SHEQ-Richtlinien, stets mit Blick auf höchste Sicherheitsstandards. - Verantwortungsvoller Umgang mit firmeneigener Ausrüstung – vom Firmenfahrzeug bis hin zu Werkzeugen und Messgeräten. - Selbstständige Reiseplanung und Organisation, um Kund:innen bestmöglich zu betreuen. Warum sollten wir dich einstellen - Abgeschlossenes Studium Bachelor/Master in Holztechnik oder Maschinenbau mit Berufserfahrung im Holzleimbau. - Erfahrung im Umgang mit Klebstoffen und Chemikalien von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Selbstständige Arbeitsweise, hohe Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz - Hohe Eigenmotivation, Ehrgeiz, Selbstorganisation - Gute MS-Office Kenntnisse - Führerschein B - Hohe Reisebereitschaft, Wohnort in Deutschland oder Österreich Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet - Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen, und ortsunabhängigem Arbeiten für bis zu 30 Tage pro Jahr - Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten - Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen - Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen - Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien - Leistungs- und erfolgsbezogene Vergütung - Spezielle Henkel Rabatte und ein Henkel Shop - Kantine/Essenszuschuss - Medizinische Versorgung und Sportaktivitäten - Mindestbruttogehalt von 65.000-/Jahr; Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation Kontakt: Anca Feuchtmüller, Recruitment Partner Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung und Alter. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung