About this role
Stanowisko urzędnicze w Dziale Finansowo-Księgowym Zastępca Głównego Księgowego. Pracodawca: Centrum Usług Wspólnych Miasta Tychy. Miejsce pracy: Tychy, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Główne obowiązki: * wsparcie Głównego księgowego w koordynowaniu pracy działam finansowo-księgowym; * wspomaganie przy prowadzeniu rachunkowości CUW Tychy i jednostek obsługiwanych, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; * współpraca przy tworzenie regulacji z zakresu rachunkowości; * współpraca przy przygotowywaniu projektów planów finansowych jednostek obsługiwanych we współpracy z komórkami merytorycznymi CUW oraz przedstawicielami jednostek; * analiza wykorzystania środków finansowych ujętych w planach finansowych CUW Tychy i jednostek obsługiwanych; * weryfikowanie stanu majątku CUW Tychy i jednostek obsługiwanych we współpracy z osobami odpowiedzialnymi w jednostkach za administrowanie majątkiem oraz uczestniczy w wyjaśnianiu różnic; * nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów i dokonywaniem terminowej płatności; * stała komunikacja z jednostkami obsługiwanymi w zakresie rachunkowości; * monitorowanie terminowości rozliczeń finansowych, należności i zobowiązań oraz współpraca przy dochodzeniu należności i roszczeń spornych; * przygotowywanie pism wychodzących z zachowaniem prawidłowego obiegu dokumentów; * współudział w analizie umów zawieranych przez jednostki obsługiwane pod kątem zgodności z przepisami podatkowymi i finansowymi; * monitorowanie zgodności działań finansowych z przepisami o finansach publicznych oraz zgłaszanie stwierdzonych nieprawidłowości Głównej Księgowej; * realizacja zadań związanych z rozliczeniem podatków (w tym VAT); * sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów.. Wymagania: wykształcenie - ekonomiczne wyższe (w tym licencjat) zawód - Główny księgowy Wymagania niezbędne- wykształcenie/doświadczenie zawodowe: * wykształcenie wyższe ekonomiczne oraz co najmniej 3 letni staż pracy w obszarze rachunkowości finansów publicznych; * minimum roczne doświadczenie w nadzorowaniu pracy zespołu; * znajomość przepisów ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i prawnych, ustawy o podatku od towarów i usług, ustawy o podatku od czynności cywilnoprawnych i innych aktów prawnych związanych z finansami; * posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; * nieposzlakowana opinia; * obywatelstwo polskie; * wysoka kultura osobista; * umiejętność pracy w zespole; * minimum roczne doświadczenie w nadzorowaniu pracy zespołu; * umiejętność rozwiązywania problemów; * umiejętność pracy pod presją czasu; * komunikatywność, rzetelność, odpowiedzialność; * umiejętność zarządzania czasem pracy własnej i zespołu; * umiejętność stosowania prawa w praktyce; * umiejętność analitycznego myślenia; * umiejętności redakcyjne; * umiejętność obsługi komputera (pakiet Microsoft Office, poczta elektroniczna); * brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku urzędniczym. Wymagania dodatkowe: * dotyczące wykształcenia: * wyższe kierunkowe rachunkowość, uzupełniające ekonomiczne, studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe; * staż pracy: * doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych; * kompetencje * umiejętność: znajomość przepisów obowiązujących przy prowadzeniu i organizowaniu działalności kulturalnej. Pozostałe: * znajomość ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych; * znajomość zasad klasyfikacji budżetowej oraz sprawozdawczości budżetowej i finansowej; * znajomość programu finansowo-księgowego i programu rejestr opłat firmy Rekord SI, portalu sprawozdawczego GUS; umiejętność korzystania z systemu informacji prawnej; * znajomość podstawowych zagadnień z zakresu windykacji należności; * umiejętność jasnej i precyzyjnej komunikacji w mowie i piśmie; * punktualność i terminowość; * dokładność i odpowiedzialność; * otwartość na zmiany i rozwój. staż pracy ogółem - lata: 3. Wynagrodzenie: od 7 000 do 8 500 PLN Wynagrodzenie za pracę w Dziale Finansowo-Księgowym obejmuje: * wynagrodzenie zasadnicze: 7.000 zł. do 8.500,00 zł brutto, * dodatek funkcyjny od 800,00 zł. do 1.100,00 zł. * dodatek za wysługę lat: od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, naliczany zgodnie z okresem zatrudnienia i wypłacany po osiągnięciu co najmniej 5 lat stażu pracy. Oprócz wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku stażowego CUW Tychy oferuje świadczenia wynikające z obowiązującego Regulaminu Wynagradzania oraz innych aktów wewnętrznych (w tym świadczenia z ZFŚS). Dodatkowe informacje można uzyskać w godzinach 7:00 - 14:00 pod numerem telefonu (32) 438 20 25, 438 20 45.