About this role
StandplaatsHuis ter Heide (Ut)Contractduurmax 3 jaarUren per week - 38Maandsalaris€4,867.00 - €6,679.00SalarisniveauBurgerschaal IBBAD 11 - Burgerschaal IBBAD 11NiveauHBO BachelorVakgebiedPersoneel en organisatieVacaturenummer78287DienstverbandTijdelijke aanstelling??FunctiegroepBurger De Koninklijke Marechaussee zoekt een HR-Businesspartner die verder kijkt dan processen en formatie alleen. Jij adviseert leidinggevenden over personele en strategische vraagstukken die direct invloed hebben op inzetbaarheid, continuïteit en de toekomst van de organisatie. In een omgeving waar verandering, schaarste en maatschappelijke druk samenkomen, zorg jij dat HR geen ondersteunende rol speelt, maar een strategisch onderdeel van de operatie wordt. Als HR-Businesspartner ben jij de strategische sparringpartner van het lijnmanagement binnen de Koninklijke Marechaussee. Je vertaalt ontwikkelingen binnen Defensie en de organisatie naar concrete HR oplossingen, actieplannen en adviezen die direct toepasbaar zijn binnen de praktijk van de KMar. Je werkt op tactisch en strategisch niveau en bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, begeleiden en verbeteren van HR-dienstverlening binnen jouw aandachtsgebied. - opstellen van HR-scenario's en ontwikkelen van interventies rondom organisatieontwikkeling en personeelsplanning; - integreren van HR-instrumenten op het gebied van duurzame inzetbaarheid, mobiliteit, talentmanagement, verzuim en diversiteit & inclusie; - analyseren van trends, stuurinformatie en HR-data om managementbesluiten te ondersteunen; - coördineren van HR-activiteiten tussen verschillende HR-disciplines binnen de HR- keten; - bewaken van de uitvoering en kwaliteit van HR-processen en HR-dienstverlening; - signaleren van knelpunten en ontwikkelen van verbetervoorstellen binnen deHR- dienstverlening; - bijdragen aan HR-beleid, verandertrajecten en HR-vernieuwingsprojecten binnen de Koninklijke Marechaussee. Het gaat om de inzetbaarhei...