About this role
Das können Sie von uns erwarten: • Mind. 30 Tage Urlaub sowie zwei AWO Thüringen Tage • Vergütung nach AWO Tarifvertrag, 95% vom TV-L Entgeltgruppe E9bL, monatliches Bruttogehalt 3439,10 € - 3833,32 € bei Vollzeit (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung) • Jährliche Tarifsteigerungen sowie zwei Sonderzahlungen pro Jahr (Weihnachtsgeld in Höhe von 75 % eines Bruttomonatsgehalts; Urlaubsgeld von 200 € brutto jährlich) • Zusätzliche Leistungen wie Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und Nutzung von Corporate Benefits • Betriebliche Gesundheitsförderung • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem partnerschaftlichen Team • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven • Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz So bringen Sie sich bei uns ein: • Erteilung sonderpädagogischer Fördermaßnahmen für Schüler/innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf im gemeinsamen Unterricht • Erstellung und Fortschreibung von Förderplänen sowie Mitwirkung an sonderpädagogischen Gutachten • Sonderpädagogische Begleitung im Unterricht sowie in Kreativ- und Lernzeiten, mit Blick auf die fachlichen, sozialen und persönlichen Kompetenzen jedes Kindes • Beratung und Unterstützung von Eltern, Lehrkräften und Erzieher/innen zu Fragen der sonderpädagogischen Förderung • Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team der Schule sowie Mitwirkung an der Schulentwicklung • Teilnahme an Elterngesprächen, Klassenkonferenzen und Förderrunden Arbeitsbeginn: 01.09.2026, unbefristet Arbeitszeit: 35 Stunden/Woche Arbeitsort: Rudolstadt Das erwarten wir von Ihnen: • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit Zusatzqualifikation als sonderpädagogische Fachkraft, alternativ ein abgeschlossenes sonder-/heilpädagogisches Studium oder Heilerziehungspfleger/in • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf von Vorteil • Bildung, Unterstützung und Förderung sind Ihnen Herzensangelegenheit • Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Engagement und Flexibilität • Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, selbständig zu arbeiten Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an: AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH Leiterin Personal Cordula Braun Caspar-Schulte-Straße 1 07407 Rudolstadt [email protected] Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Erziehung, Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.)