About this role
Das erwarten wir von Ihnen: - Ausbildung als Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Sozialbetreuer (m/w/d) bzw. mindestens ein Jahr Erfahrung im Bereich Pflege - Offenheit und Kontaktfreudigkeit - Engagement und Flexibilität sowie Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit - Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen So bringen Sie sich bei uns ein: - Erbringung professioneller Pflege unter Einhaltung der träger- und hausinternen Standards und Richtlinien unter Anleitung und Beratung durch die Pflegefachkraft - Realisierung des im Team erarbeiteten Pflegesystems (z. B. Bezugspflege) - Beobachtung und zeitnahe Weitergabe von Informationen über physische / psychische Veränderungen und sonstige Auffälligkeiten an die diensthabende Pflegefachkraft - Mitwirkung beim Führen der Pflegedokumentation unter Berücksichtigung der Grundsätze, zeitnahe und nachvollziehbare Dokumentation des Pflegeprozesses - Kontaktpflege mit Angehörigen und Betreuer/innen Das können Sie von uns erwarten: - Mind. 30 Tage Urlaub sowie zwei AWO Thüringen Tage - Vergütung nach AWO Tarifvertrag, Entgeltgruppe P5, monatliches Bruttogehalt 2.840,11 € - 3.129,01 € bei Vollzeit (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung), zzgl. einer monatlichen P-Zulage in Höhe von 120 € sowie tariflicher Zuschläge (z. B. für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit) - Jährliche Tarifsteigerungen sowie zwei Sonderzahlungen pro Jahr - Zusätzliche Leistungen wie Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und Nutzung von Corporate Benefits - Betriebliche Gesundheitsförderung - Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem partnerschaftlichen Team - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven - Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz Kontakt: Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an: AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH Leiterin Personal Cordula Braun Caspar-Schulte-Straße 1 07407 Rudolstadt [email protected]