About this role
LES MISSIONS : Ce poste stratégique et opérationnel s'articule autour de deux piliers : le développement du réseau et la fédération de communautés d'affaires.
Business Development
* Définition de la stratégie court et moyen terme : plan d'action, timeline, KPIs. * Analyse du membership, forces et faiblesses. * Définition des plans d'action et leadership sur la stratégie de prospection, d'onboarding et de rétention. * Mise en place d'outils et gestion de la data.
Relation membres
* Gestion et coordination des clubs : identification des problématiques et des intervenants, préparation avec les experts, préparation des pitchs et animation. * Stratégie de rétention : suivi des membres, relation proactive, analyse de la proposition de valeur. Force de proposition pour assurer que les services et activités répondent aux besoins des membres.
Localisation et Périmètre : Poste basé à Paris avec un périmètre d'action national ! LE PROFIL RECHERCHÉ : Vos compétences :
* Business Development Grand Compte : Vente de services et activités (advocacy, groupe de travail, appartenance à une communauté cross sectorielle, relations institutionnelles / internationales). * Analyse et Culture économique : Capacité à comprendre les enjeux macro (politique, géopolitique) et à les traduire en contenus et pitchs percutants. * Vision stratégique moyen et long terme : Mise en place des plans d'actions, reporting et KPIs. * Profil analytique et grande aisance dans tous les environnements. * Anglais bilingue / courant (C1/C2) : Une maîtrise parfaitement fluide à l'écrit comme à l'oral pour négocier, rédiger et animer des débats en environnement international. * Pilotage d'activité : Rigueur dans le suivi de projets, maîtrise des outils CRM et du Pack Office, aisance avec les chiffres et gestion de la data.
Vos qualités humaines :
* Poste de conseil et Leadership : Grande aisance relationnelle, diplomatie et crédibilité face à des dirigeants de haut niveau. * Curiosité transversale : Esprit ouvert et agile, capable de faire des passerelles entre des secteurs variés. * Faculté d'animation : Goût pour la fédération de communautés d'affaires et la modération de débats stratégiques. * Autonomie et Proactivité : Orienté(e) résultats, autonome dans l'action tout en intégrant une équipe agile. LES AVANTAGES : * Une rémunération attractive : À partir de 75 K brut/an (fixe + variable) selon le profil et l'expérience. * Un système de rémunération variable avec booster au-delà des objectifs. * Cadre au forfait jour à 212 jours, soit 15 jours de RTT * Prise en charge des frais de transport et prévoyance.
Également :
* Positionnement stratégique : Au cœur des enjeux économiques et réglementaires transatlantiques. * Quotidien stimulant : Un équilibre parfait entre développement commercial, relationnel C-Level et réflexion stratégique. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !