About this role
Stellenausschreibung
Die Stadtwerke Dietzenbach GmbH ist als 100%ige Tochter der Kreisstadt Dietzenbach für die Infrastruktur zuständig. Ihr obliegt die Abwasserentsorgung, die Wasserversorgung sowie Energieerzeugungs- und Versorgungstätigkeiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
HR-Generalist (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std./W.) Die Stelle umfasst folgendes Aufgabengebiet:
* Umfassende Personalverwaltung – von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen * Betreuung des gesamten Bewerbermanagements – von der Ausschreibung über die Vorstellungsgespräche bis zum Onboarding * Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlich und arbeitsrechtlich relevanten Fragestellungen * Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive aller abrechnungsrelevanten Vor- und Nacharbeiten * Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie die Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Mitarbeitenden * Erstellung von Auswertungen und Analysen zur Unterstützung von HR- und Unternehmensentscheidungen * Mitgestaltung und Koordination der Entwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Verwaltung der Zeitwirtschaft sowie Pflege von Abwesenheiten und Arbeitszeitmodellen * Pflege und Aktualisierung der digitalen Personalstammdaten * Koordination der arbeitsmedizinischen Vorsorge
Das sollten Sie mitbringen: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, Weiterbildung im Personalwesen) * Erfahrung im Personalbereich, z. B. in der Personalverwaltung, Entgeltabrechnung, im Recruiting und in der Betreuung von Mitarbeitenden * Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert * Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung wünschenswert * Sicherer Umgang mit MS Office * Sorgfältige, strukturierte und vertrauenswürdige Arbeitsweise * Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen: * Unbefristetes Arbeitsverhältnis * Verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet * Gründliche Einarbeitung und Möglichkeiten zur Weiterbildung * Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD (TVÜ-VKA) * Tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt * Betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) * Kostenfreies RMV-Jobticket * Betriebliche Krankenversicherung
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns diese bitte per Email an [email protected]. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle Unterlagen datengeschützt vernichtet.
Stadtwerke Dietzenbach GmbH Max-Planck-Straße 13-15 63128 Dietzenbach Telefon: 06074 2113-106 www.stadtwerke-dietzenbach.de