About this role
Główna księgowy/Główna księgowa. Pracodawca: Centrum Usług Wspólnych Gminy Kutno. Miejsce pracy: Kutno, łódzkie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Zakres zadań wykonywanych na w/w stanowisku: Do zadań i kompetencji na stanowisku Głównej księgowej / Głównego księgowego należeć będzie w szczególności: 1. Prowadzenie rachunkowości Centrum Usług Wspólnych Gminy Kutno i jednostek obsługiwanych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. 2. Opracowanie prognoz i analiz finansowych dla jednostek obsługiwanych i CUW. 3. Opracowanie projektów planów finansowych dla CUW i jednostek obsługiwanych. 4. Udział w tworzeniu i opracowywaniu zarządzeń wewnętrznych wydawanych przez Dyrektora Centrum dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności zakładowego planu kont, obiegu dokumentów i dowodów księgowych, gospodarki majątkiem, gospodarki kasowej i druków ścisłego zarachowania. 5.Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi oraz kontroli zgodności operacji gospodarczych z planem finansowym oraz wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dowodów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych Centrum i jednostek obsługiwanych. 6.Sporządzanie poleceń przelewu na rzecz kontrahentów, przekazywanie dochodów do organu prowadzącego. 7. Opracowywanie i terminowe przekazywanie sprawozdań budżetowych i finansowych. 8.Przeprowadzanie bieżącej analizy z zakresu wykonania planu dochodów i wydatków. 9.Współpraca z dyrektorami i kierownikami jednostek obsługiwanych, w zakresie przygotowania przez nich planów oraz zmian w planie dochodów i wydatków budżetowych. 10.Prowadzenie ksiąg pomocniczych. 11. Znajomość zasad księgowania projektów edukacyjnych współfinansowanych ze środków unijnych. 12.Sprawowanie nadzoru nad terminowym i prawidłowym rozliczeniem inwentaryzacji, składników majątkowych Centrum i jednostek obsługiwanych. 13.Zastępowanie pracownika płac w czasie usprawiedliwionej jego nieobecności w pracy. 14.Opracowanie projektów uchwał, zarządzeń i innych aktów prawnych z dyrektorem CUW, współpracownikami i zespołem prawniczym oraz współpraca w tym zakresie z Biurem Rady Gminy Kutno. 15.Współpraca w zakresie realizacji powierzonych zadań oraz zadań zleconych przez Dyrektora Centrum. 16.Przestrzeganie tajemnicy służbowej oraz ochronę danych zawartych w dokumentacji księgowej.. Wymagania: wykształcenie - ekonomiczne pomaturalne/policealne wykształcenie - ekonomiczne wyższe (w tym licencjat) zawód - Główny księgowy II. Wymagania niezbędne dla kandydatki/kandydata: 1) Posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych. 2) Osoba nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe. 3) Posiada obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA). Osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej, zgodnie z art. 11 ust. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135 z późn zm.). 4) Spełnia jeden z poniższych warunków: a) ukończyła/ł ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości, b) ukończyła/ł średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości, c) jest wpisana/y do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów, d) posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów. Wymagania dodatkowe: 1. Znajomość przepisów: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości , ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządzie gminnym, Karty Nauczyciela, Prawa oświatowego, ustawy o ochronie danych osobowych. 2. Umiejętność właściwej organizacji pracy i komunikacji interpersonalnej oraz pracy w zespole. 3. Umiejętność obsługi komputera, Ms Office i urządzeń biurowych. 4. Odpowiedzialność, dyspozycyjność, pracowitość, systematyczność, umiejętność radzenia sobie ze stresem, umiejętność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji, wysoka kultura osobista. staż pracy ogółem - lata: 3. Wynagrodzenie: od 9 000 do 11 000 PLN