About this role
Oferta konkursowa - Osoba wykonująca czynności służbowe na stanowisku ADIUNKTA (PEDAGOGIKA) w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Instytucie Nauk Pedagogicznych w Uniwersytecie Opolskim rekrutacja w trybie otwartego konkursu (k/m). Pracodawca: Uniwersytet Opolski. Miejsce pracy: Opole, opolskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: ) Prowadzenie zajęć dydaktycznych na kierunku Pedagogika przedszkolna i wczesnoszkolna, przygotowywanie materiałów dydaktycznych oraz realizacja procesu kształcenia zgodnie z programem studiów. 2) Przeprowadzanie zaliczeń i egzaminów, opieka nad studentami, udział w konsultacjach oraz doskonalenie jakości procesu dydaktycznego. 3) Udział w pracach organizacyjnych Instytutu, współpraca przy realizacji zadań dydaktycznych oraz wykonywanie obowiązków wynikających z przepisów obowiązujących na Uniwersytecie Opolskim 4) Prowadzenie działalności naukowej, publikowanie wyników badań oraz udział w projektach badawczych. Zaadaniowy system czasu pracy.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Nauczyciel akademicki – nauki społeczne język obcy - czeski, w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany język obcy - angielski, w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany Wymagane wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe: na podobnym stanowisku, PODSTAWOWE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE: 1) Kwalifikacje w zakresie pedagogiki przedszkolnej i wczesnoszkolnej 2) Kwalifikacje w zakresie filologii polskiej 3) Posiadanie stopnia doktora w zakresie pedagogiki 4) Publikacje naukowe w dyscyplinie pedagogika (w tym w specjalności pedagogika przedszkolna i wczesnoszkolna) 5) Biegła znajomość języka obcego co najmniej na poziomie B2+ DODATKOWE KRYTERIA KWALIFIKACYJNE: 1. Doświadczenie praktyczne w pracy w szkole lub instytucjach oświatowych 2. Współpraca z instytucjami oświatowym 3. Kompetencje w zakresie edukacji polonistycznej.. Wynagrodzenie: od 7 045 PLN Oferujemy:
1. Stabilne zatrudnienie w instytucji szkolnictwa wyższego na podstawie umowy o pracę. 2. Wsparcie we wdrożeniu do pracy. 3. Atrakcyjne warunki pracy: trzynasta pensja, dodatek stażowy, nagrody jubileuszowe. 4. Świadczenia socjalne (zgodnie z regulaminem): dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie do działalności kulturalno-oświatowej, zapomogi, bony mikołajkowe dla dzieci, zwrotną pomoc mieszkaniową w formie pożyczki. 5. Możliwość uczestnictwa w programie MultiSport. 6. Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo Pożyczkowej. 7. Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach.