About this role
Au sein d’un environnement en forte transformation digitale, vous pilotez des projets IT stratégiques à fort impact métier, en assurant leur réussite de bout en bout.
Pilotage de projets complexes
Définir le cadrage : objectifs, périmètre, planning, budget et risquesAssurer le suivi des projets (coûts, délais, qualité)Coordonner des équipes pluridisciplinaires (IT, métiers, partenaires)Animer les comités de pilotage et produire les reportingsIdentifier les risques et piloter les plans d’actionsConduite du changement
Définir et déployer la stratégie d’accompagnement au changementAnalyser les impacts organisationnels et métiersAccompagner l’adoption des solutions par les utilisateursMettre en place les actions de communication et de formationSuivre l’adhésion et piloter l’amélioration continueGestion des parties prenantes
Interagir avec des interlocuteurs de haut niveauFaciliter la collaboration entre équipes techniques et métiersAssurer une communication claire et adaptée à chaque publicContribution à la stratégie IT
Participer à la roadmap ITProposer des optimisations de processus et d’outilsAssurer une veille technologique Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5 (école d’ingénieur, université ou équivalent) et justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans minimum en gestion de projets IT complexes avec management d’équipes. Vous avez développé une solide expertise en conduite du changement et avez évolué dans des environnements à forts enjeux métiers, nécessitant rigueur, coordination et capacité d’adaptation. Une connaissance du secteur de la santé ou des environnements liés à la gestion de données sensibles constitue un atout supplémentaire.
Compétences clés
Gestion de projet & IT
Méthodologies : Agile, Prince2 ou équivalentBonne compréhension des systèmes d’information et des infrastructuresExpérience en projets de transformation (migration, modernisation)
Environnements techniques
Systèmes : Windows, LinuxBases de données : SQL (Oracle, SQL Server, PostgreSQL, MySQL)Infrastructures : environnements hybrides, réseaux, sécurité, PCA/PRABonne capacité à collaborer avec équipes infra, data et exploitation
Indispensables
Connaissance des bases de données (SQL / Oracle)Bonne compréhension des infrastructures ITMéthodologies projet (Agile ou Prince2)La connaissance des LIMS est obligatoireAnglais professionnel requis (contexte international)
Vos atouts
Leadership et capacité à fédérer des équipes transversesExcellente communication et pédagogieEsprit d’analyse et de synthèseRigueur, organisation et gestion des prioritésProactivité et capacité à convaincreAdaptabilité dans des environnements complexes et exigeants
Localisation : Lyon Parilly ou Nantes
Contrat : CDI, cadre forfait jours (216 jours par an)
Rémunération : à négocier selon profil et nombreux avantages : accord d’intéressement, autres accords internes, diverses actions QVT, télétravail, Carte Restaurant…
Date d'intégration souhaitée : dès que possible
Le Groupe EUROFINS (7,296 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025 et figurant parmi les valeurs les plus performantes d’Europe depuis 20 ans, avec plus de 950 laboratoires répartis dans 59 pays et 65 000 collaborateurs) est l’un des leaders mondiaux sur le marché des services bio-analytiques.