About this role
In het kort: Je gaat de Ontwikkelagenda 0-27 jaar uitvoeren, partners verbinden, werkgroepen en wijknetwerken organiseren, voortgang monitoren, een dashboard ontwikkelen en zorgen dat afgesproken resultaten binnen onderwijs, kinderopvang en jeugddomein worden behaald. Organisatie Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Onze inwoners staan centraal. Samen werken we aan een sterke en leefbare samenleving. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk. Opdracht Zowel het onderwijs, de kinderopvang als het jeugddomein staan de komende jaren voor belangrijke ontwikkelingen en uitdagingen. Om hier gezamenlijk op in te spelen, is in 2025 samen met onderwijs-, kinderopvang- en maatschappelijke partners een nieuwe Ontwikkelagenda Purmerend 0-27 jaar opgesteld. De projectleider krijgt de opdracht om de eerste stappen te zetten in de uitvoering van deze ontwikkelagenda. Dit betekent onder andere het verder concretiseren van de ambities, het verbinden van betrokken partners en het vertalen van de ontwikkelagenda naar concrete acties en resultaten. De projectleider zorgt voor samenhang en voortgang in de uitvoering en werkt nauw samen met interne en externe partners. Daarbij wordt nadrukkelijk de verbinding gelegd met bestaande ontwikkelingen binnen het onderwijs, de kinderopvang, het sociaal domein en de jeugdhulp. Werkzaamheden De projectleider is verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden: - Uitvoering geven aan de nieuwe Ontwikkelagenda. - Opstarten, organiseren en begeleiden van werkgroepen en de zeven wijkgerichte netwerken voor ontwikkeling. - Ontwikkelen en implementeren van een dashboard voor monitoring en voortgang. -..