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IT Security Engineer (m/w/d) (Sicherheitstechniker/in (IT)) @ Franklin Fitch Limited

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About this role

Über uns: Ein etabliertes IT-nahes Umfeld mit starkem Fokus auf sichere digitale Fachanwendungen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Security Engineer (m/w/d). In dieser Rolle wirkst du aktiv an der Absicherung moderner Anwendungen und IT-Services mit und arbeitest eng mit Infrastruktur-, Operations- und Entwicklungsteams zusammen. Deine Aufgaben: Du verantwortest die Definition und Weiterentwicklung von Security-Maßnahmen auf Anwendungsebene und bewertest regelmäßig Schwachstellen im Rahmen von Vulnerability Assessments. Sicherheitsrichtlinien begleitest du von der Erstellung bis zur operativen Durchsetzung.Du entwickelst Incident-Response-Konzepte, überwachst Security-Events kontinuierlich und reagierst im Ernstfall strukturiert auf Sicherheitsvorfälle – inklusive Analyse, Eindämmung, Behebung und Wiederherstellung.Darüber hinaus analysierst du Bedrohungslagen und leitest präventive Maßnahmen ab, erstellst Management-Reports zu Risiken und Incidents und unterstützt die Optimierung sowie den Ausbau des bestehenden Security-Toolings, etwa im Umfeld von Vulnerability- und CVE-Scans. Dein Profil: Du verfügst über einen fundierten technischen Hintergrund in der IT-Security, insbesondere mit Kenntnissen zu Netzwerkprotokollen, Firewalls und Kryptographie. Erfahrung im Incident- und Vulnerability-Management sowie im Umgang mit SIEM-, SOC- und Threat-Detection-Tools bringst du mit.Du bist in der Lage, komplexe Analyseergebnisse verständlich aufzubereiten und daraus pragmatische, umsetzbare Maßnahmen abzuleiten. Die Kommunikation mit System Engineers, Netzwerkern, Entwicklern und nicht-technischen Stakeholdern fällt dir gleichermaßen sicher.Kenntnisse in der Applikationsentwicklung oder Programmierung, z. B. mit C# oder Angular, sind von Vorteil, aber kein Muss. Ein ausgeprägtes Security-Mindset sowie Lösungs- und Ergebnisorientierung setzen wir voraus. Relevante Zertifizierungen im Security-Umfeld sind willkommen, aber keine Voraussetzung. Das bietet dir unser Kunde: Du erhältst ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Mobiles Arbeiten ist fester Bestandteil des Arbeitsmodells.Zusätzlich erwarten dich 30 Tage Urlaub, eine moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen, geförderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätsangebote und weitere Sozialleistungen. Kontaktdaten zum Bewerben: Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an [email protected] Marius Born Recruitment Consultant +49 69 971 942 912

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