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Pflegehilfskraft QN1 (m/w/d) (Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz) @ eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.

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Standort eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V., Stuttgart-Kaltental Ausschreibender Bereich: Altenpflegeheim Wichernhaus Beginn: 12.08.2026 Einsendefrist: 29.07.2026 Beschäftigungsart: 20 %, befristet bis 31.10.2026 Kennziffer: 2607-13 eva B1 WH Im Wichernhaus pflegen und betreuen wir 55 Frauen und Männer, die zuvor häufig in unzureichenden Wohnverhältnissen gelebt haben, von Wohnungslosigkeit bedroht waren oder tatsächlich auf der Straße lebten. Viele sind oder waren von Suchtmitteln abhängig und haben körperliche sowie seelische Folgeerkrankungen. Die meisten haben soziale Isolation und Armut erlebt. Pflege und Betreuung bedeutet bei uns, diesen Menschen auf ihrem letzten Lebensabschnitt menschenwürdiges Wohnen und Zuhausesein sowie ein begleitetes Sterben zu ermöglichen. Zur Überbrückung eines Personalengpasses benötigen wir Unterstützung. Ihre Aufgaben bei uns: Pflege und Unterstützung unserer besonderen Bewohner:innen Motivation zur Teilnahme an Angeboten der Tagesgestaltung Umsetzung der SIS-Pflegedokumentation mit Vivendi PD Schichtdienst, überwiegend an Wochenenden und Feiertagen Begleitung zu externen Terminen und Arztbesuchen Wir wünschen uns: gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift PKW-Führerschein Klasse B Erfahrung als Pflegehilfsperson Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten Besonderheiten Empathie, Kreativität und Flexibilität, insbesondere bei situationsbedingten Veränderungen Teamfähigkeit, Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen im Haus und persönliche Stabilität Wir bieten Ihnen: ein bunt gemischtes Wichernhausteam, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung offene Kommunikation, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit als Basis unserer Zusammenarbeit; unterschiedliche Stärken sehen wir als Bereicherung Kommunikationsmöglichkeiten mit Bewohnenden umfangreiche Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 € Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Rosa Firat, Pflegedienstleitung, Tel.: 0711 6868 74854 Das klingt nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

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