About this role
· Je zorgt dat iedereen in je team op maat wordt ingezet, en in staat gesteld wordt om de toegekende deeltaken op te nemen. · Je begeleidt en motiveert je team mens- en taakgericht op basis van persoonlijke en teamgesprekken. Je gaat minimum 1 keer per kwartaal individueel een ontwikkelgesprek aan met elk teamlid. · Je bent een teamplayer naar andere teamcoaches toe: om pieken of tijdelijke afwezigheden op te vangen, wissel je van site of activiteitentak. · Je houdt de kwaliteit en het rendement van je team goed in de gaten én registreert de behaalde resultaten in diverse systemen. Je stuurt mensen en processen bij om de diverse doelstellingen te behalen. · Je lost graag problemen op, en wordt enthousiast van mensen meekrijgen. Je maakt voorstellen voor verbeteringen met je medewerkers, tijdens teamcoach overleg en met de productiemanager. · People skills: je ziet wat mensen nodig hebben en weet hoe je hen het best begeleidt. · Resultaatgericht leider: je houdt van doelstellingen en wil samen met je team vooruitgaan. · Flexibele teamspeler: je houdt van afwisseling en springt vlot bij waar nodig zowel op site als op enclave. · Analytisch sterk: je kan een grote opdracht logisch opdelen en uitleggen. · Je combineert een warm hart met een nuchtere blik. · Je beschikt over een rijbewijs + eigen wagen. · Opleidingsniveau: bachelor · Taal: Nederlands en basiskennis Frans