About this role
In deze rol draait alles om contact leggen: je belt dagelijks met kandidaten en klanten, en je krijgt er energie van om écht de telefoon te nemen en gesprekken aan te gaan. Je bouwt sterke relaties op, begrijpt de noden van je klanten en kandidaten, en koppelt hen met elkaar. Daarnaast adviseer je bedrijven over hun rekruteringsstrategie en begeleid je kandidaten doorheen het volledige selectieproces. Je specialiseert je in profielen binnen low technics. Wat je doet: Je hebt veel telefonisch contact: je belt dagelijks kandidaten en klanten en legt proactief verbinding. Je schrijft en verspreidt vacatureteksten die aanspreken. Je screent kandidaten en voert telefonische én face-to-face interviews. Je begeleidt het volledige selectieproces, van intake tot opstart. Je onderhoudt nauwe contacten met klanten en bouwt aan een vertrouwensrelatie. We zoeken iemand die houdt van (telefonisch) contact en er plezier in heeft om voortdurend in gesprek te zijn met klanten én kandidaten. Je behaalde een bachelor of masterdiploma. Je kickt op snelle plaatsingen en krijgt energie van het behalen van resultaten. Ervaring in de uitzendsector / als HR Consultant is een grote troef. Je denkt in oplossingen en kansen. Je bent communicatief sterk, zelfstandig en mensgericht. Je houdt het hoofd koel bij drukte en bewaart overzicht.