About this role
Wat houdt de job in? • Je werkt dagelijks in de verschillende opvangcentra en wordt ingeschakeld ter ondersteuning van de medische diensten in geval van extra werklast, ziekte of afwezigheid van medisch personeel. o Medische begeleiding van bewoners: o.a. verpleegkundige consultaties, medische intakes, vaccinaties en wondzorg. o Administratieve taken: o.a. controle van medische facturen, opmaken van bestellijsten en plannen van externe medische afspraken. • Je werkt nauw samen met andere diensten in de centra, zoals de sociale dienst en het onthaal, vanuit een holistische en preventieve benadering van de bewoners. • Bij de opstart van nieuwe centra organiseer je de medische dienst, samen met je collega’s van de regio. Je bestelt materiaal en legt contacten met lokale zorgverleners. • Je biedt opleiding en begeleiding aan nieuw aangeworven medisch personeel. • Je werkt samen met lokale partners zoals Kind & Gezin, VRGT of CLB. • Je biedt ondersteuning aan de gezondheidsbevorderaar van de regio bij de organisatie van preventieve gezondheidsactiviteiten, zoals vaccinatie- en sensibilisatiesessies. • Je verstrekt informatie over (medische) procedures en draagt actief bij aan de implementatie van het gezondheidsbeleid, gebaseerd op de gezondheidsvisie binnen de opvangcentra. • Je neemt deel aan teambesprekingen en denkt mee over de verdere uitwerking van het gezondheidsbeleid voor VIB. Je bent een enthousiaste verpleegkundige die vanuit haar/zijn persoonlijkheid, opleiding en ervaringen de skills en de drive heeft om binnen een opvangcentrum de medische dienst mede tot een vlot draaiende en fijne werkomgeving te maken. Je houdt hierbij rekening met de dynamiek van het team. Je bent stressbestendig en kan goed probleemoplossend denken en handelen. Je functioneert goed in een team maar bent eveneens in staat om autonoom te functioneren en beslissingen te nemen binnen je opdracht van verpleegkundige. Je kan hierbij ook grenzen stellen. Je hebt een bijzondere interesse voor Fedasil, zijn werking, waarden en de specifieke en diverse doelgroep. Voor meer info: raadpleeg www.fedasil.be Je hebt kennis van een medische doelgroep met een andere culturele achtergrond. Je kan vlot werken met MS Office: Word, Excel… Administratie schrikt je niet af. We vinden het een meerwaarde als je ervaring hebt in een multidisciplinaire omgeving en Engels of andere talen spreekt. Dit is echter geen vereiste. Deelnemingsvoorwaarden • Je hebt een bachelor-/graduaatsdiploma of brevet in de verpleegkunde (of verloskunde van voor 1 oktober 2018). • Je hebt een visum van de FOD Volksgezondheid. • Je hebt een eerste bijzonder nuttige professionele ervaring van minstens 3 maanden in volgende domein : o Verpleegkundige binnen een organisatie, ziekenhuis of kliniek (openbaar of privé), of als zelfstandige; Zorg ervoor dat je jouw professionele loopbaan zorgvuldig toelicht in je cv. Vermeld voor elke werkervaring de bijzonder nuttige beroepservaring : • De werkgever • De functietitel • Data van tewerkstelling Generieke competenties: INFORMATIE ANALYSEREN Gericht analyseren van gegevens en kritisch beoordelen van informatie. PROBLEMEN OPLOSSEN: Omgaan met en zelfstandig oplossen van problemen, zoeken van alternatieven en uitvoeren van de oplossing. OBJECTIEVEN BEHALEN: Beschikken over de inzet, de wil en de ambitie om resultaten te boeken en de verantwoordelijkheid op zich nemen voor de correctheid van ondernomen acties. ONDERSTEUNEN VANUIT EXPERTISE: Anderen begeleiden, een voorbeeldfunctie uitoefenen en hen ondersteunen in hun dagelijks functioneren.