About this role
Als Gruppenleiter Wareneingangsprüffeld (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Leitung Ihres Teams. Dabei führen, motivieren und entwickeln Sie Ihre Mitarbeiter (m/w/d) und sorgen gemeinsam für einen anforderungsgerechten Ablauf. Dabei übernehmen Sie folgende Aufgaben: - Disziplinarische Führung, Motivation und Entwicklung des eigenen Teams - Aufbau und Durchführung des Shopfloormanagement - Erstellung der Prüfplanung - Organisation und kontinuierliche Verbesserung der Abläufe im Verantwortungsbereich - Regelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (m/w/d) zu anstehenden Prüfungen (z.B. Projekt, Güteprüfstelle, Prüfplanung) - Sicherstellung der fristgerechten Prüflosbearbeitung - Unterstützung bei Qualitätsproblemen durch Moderation von strukturierte Fehlerursachenanalyse (z.B. 4D/ 8D) - Verantwortung für die Überprüfung der Qualitätsmerkmale aller prüfpflichtigen Materialien im Wareneingang, Produktion und Warenausgang - Verantwortung für die Planung, Koordination und Durchführung aller Qualitätsprüfungen im Verantwortungsbereich - Abgeschlossenes technisches Studium, wie z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar - Führungserfahrung - Praktische Erfahrung in der Einführung von Lean Prozessen - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Unternehmerisches Denken und Handeln, zielorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr - Jobticket und Bike-Leasing - Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation - Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy - Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm - Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool - Corporate Benefits Plattform - Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service - Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst