About this role
Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. 1.900 Mitarbeitende an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie: Tägliches Lernen – Qualität – Unternehmerische Zuverlässigkeit Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes, teamorientiertes Unternehmensklima zeichnen uns aus. Für unsere Niederlassung in Regensburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Mitarbeiter (m/w/d) Telefonzentrale, Büroadministration und Fuhrparkverwaltung in Regensburg Ihre Aufgabenschwerpunkte - Entgegennahme von eingehenden Anrufen und entsprechende Bearbeitung oder Weiterleitung - Aufnahme von Störungsmeldungen und Einleitung der vorgegebenen Maßnahmen - Disposition der Servicetechniker - Kommunikation mit zentralen Überwachungsstellen (z.B. Disposition Prüfungstermine, Bearbeitung und Archivierung von Prüfberichten) - Administration der Fuhrparkverwaltung - Administration der allgemeinen Post- und Wareneingänge - Schnittstelle zu Vertriebsassistenzen Ihre Qualifikationen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich - Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word, Excel und Outlook - Kundenorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Fähigkeit zu Priorisieren - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Grundlegendes technisches Verständnis wünschenswert 10 gute Gründe für Schmitt + Sohn - Berichtet direkt an Niederlassungsleiter mit vielseitigen, eigenständigen Verantwortungsbereichen - Stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz in einer modernen Niederlassung mit sehr guter Verkehrsanbindung im Gewerbepark Regensburg, ausreichend Parkplätze - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, Übertrag Resturlaub bis 30.04. des Folgejahres - 38-Stunden-Woche (Montag-Freitag), schrittweise Reduzierung mit dem 50. Lebensjahr bis hin zur 35-Stunden-Woche - Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge - Angebot zum Fahrradleasing sowie Zugang zur Vorteilsplattform Corporate Benefits für Mitarbeiterangebote - Bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass - Obstkorb, Wasser und Kaffee zur freien Verfügung - Vergünstigtes Deutschlandticket für den Nah- und Regionalverkehr - Zusätzliche Förderprogramme, wie Nachwuchsführungskräfte- oder Fachkarriereprogram Bewerben Sie sich jetzt!