About this role
<p><span style=""><span style="">GKN Aerospace is 's werelds meest toonaangevende leverancier binnen de vliegtuigindustrie. Met 55 productielocaties in 14 landen bedienen we meer dan 90% van 's werelds vliegtuig- en motorfabrikanten. Wij ontwerpen en produceren innovatieve slimme ruimtevaartsystemen en componenten. Onze technologieën worden gebruikt in vliegtuigen, variërend van de meest gebruikte vliegtuigen met één gangpad en de grootste passagiersvliegtuigen ter wereld tot zakenvliegtuigen en 's werelds geavanceerde 5e generatie jachtvliegtuigen.</span></span></p> <p><span style=""><span style="">Elke keer dat je per vliegtuig reist, is het waarschijnlijk dat GKN je op weg helpt. </span></span></p> <p><span style=""><span style="">We zijn op zoek naar mensen die een verschil willen maken, getalenteerde medewerkers met de vaardigheden en passies om het beste te worden in wat ze doen.</span></span></p> <div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="word-wrap:break-word"><H2 style="margin:0.0px"><b>Over de functie </b></H2> </div><div><p>In de rol van ‘QA Auditor’ combineer je een onafhankelijke houding met het zijn van een business partner voor de group leaders en het management team van de locatie Papendrecht in het borgen en verbeteren van de kwaliteit van productieprocessen, producten en diensten. Je bent hierbij instaat om over de grenzen van afdelingen heen te kijken en te acteren.<br> Je voorziet in het uitvoeren van audits op producten/diensten en productieprocessen om aan te tonen en zeker te stellen dan deze processen voldoen aan de eisen, kwaliteitsbehoefen en verwachtingen van klanten, robuust zijn en effectief in het realiseren van gedefinieerde doelstellingen. Je rapporteert daarbij geïdentificeerde bevindingen, mogelijkheden tot verbetering, best practices en risico’s en je ondersteund in het realiseren van een continu verbeter cultuur die gefocust is op waarde creatie.<br> Verder verzorg je de voorbereiding, begeleiding en opvolging van externe audits van 2e en 3e partijen waaronder klanten, toezichthouders en certificerende partijen.<br> </p> </div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="word-wrap:break-word"><H2 style="margin:0.0px"><b>Jouw taken en verantwoordelijkheden </b></H2> </div><div><p>In deze rol heb je de volgende taken en verantwoordelijkheden:</p> <ul> <li> Zorg dragen voor het realiseren van productieproces/productaudits in overeenstemming met het lokale auditplan.</li> <li> Het voorbereiden van audits op basis van gestelde auditcriteria, het verzamelen van gegevens/bewijsvoering en aanbevelingen,</li> <li> Het opstellen en distribueren van auditrapporten en het ondersteunen bij het opvolgen van de auditbevindingen.</li> <li> Evalueren van de auditresultaten, afwijkingen en verbetermogelijkheden </li> <li> Het communiceren van hieruit volgende aanbevelingen inclusief geïdentificeerde risico’s naar de BMS/QMS manager van de locatie.</li> <li> Zorg dragen voor de voorbereiding en begeleiding van externe 2e en 3e partij audits,<br> inclusief ondersteuning voor het opvolgen van auditbevindingen en daarbij behorende administratie (bijv. RCCA/ NCR/OASIS)</li> </ul> <p><br> <strong><span style="">Om deze rol optimaal te kunnen vervullen vragen wij het volgende:</span></strong><br> </p> <ul> <li> MBO+ werk en denkniveau en 5 jaar ervaring met Quality Auditing in de luchtvaarindustrie</li> <li> Bezit de benodigde persoonlijke instelling, vaardigheden en gedragskenmerken om bovenstaande werkzaamheden zelfstandig uit te voeren in overeenstemming met de in ISO19011 gedefinieerde auditprincipes </li> <li> Aantoonbare kennis van luchtvaartregelgeving (EASA, FAA etc.)</li> <li> Aantoonbare kennis van luchtvaartindustrie en klanten specifieke eisen voor kwaliteitsmanagement (ISO9001/AS9100 en hieraan gerelateerde normen)</li> <li> Ervaring met Quality Management Systemen/Process Approach</li> <li> Kennis van het gebruik van APQP/PPAP (AS9145)/Zero Defect Manufacturing (ZDM).</li> <li> Aantoonbare ervaring met praktische probleemoplossing (PPS) en technieken voor Root Cause en Corrective Action (RCCA) . </li> <li> Gekwalificeerd voor het uitvoeren van interne audits op basis van interne audit training van erkende instelling.</li> <li> Ervaring met het uitvoeren van interne audits conform ISO19011.</li> <li> effectieve communicatie, luistervaardigheden en besluitvaardig op basis van feitelijkheden. </li> </ul> <p> </p> <p><span style=""><strong>Ons aanbod</strong></span></p> <p>Een functie met een grote focus op verbeterprocessen in een innovatieve en internationale omgeving waarin gewerkt wordt met ‘state of the art’ technologie binnen een organisatie met een rijke historie op het gebied van vliegtuigbouw. Onze organisatie ademt de passie voor techniek uit en onze medewerkers zijn met recht trots op wat zij ontwikkelen en bouwen.<br> Verder bieden wij je: <br> </p> <ul> <li>Kansen om verder te bouwen aan je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling.</li> <li>Afhankelijk van je ervaring wordt je salaris bepaald aan de hand van de salarisschaal die bij deze functie hoort.</li> <li>De functieweging loopt nog. Voor vragen kun je contact leggen met Mariëlle van Heeren (HR).</li> <li>Naast een goed salaris hebben we ook nog uitstekende andere arbeidsvoorwaarden.</li> </ul> <p> </p> <p><strong><span style="">Meer weten? </span></strong><br> Neem dan contact op met Jan Teeuw (Hiring manager) of Marloes van Es-Erkelens (Recruitment).<br> </p> </div></div></div><p style="text-align:justify"><span style=""><span style="">Een evenwicht tussen culturen, etnische groepen en geslachten helpt GKN nieuwe ideeën en creativiteit te brengen. We hebben mensen met verschillende achtergronden nodig, met verschillende vaardigheden en perspectieven om originaliteit, verbeeldingskracht en creativiteit in onze teams over de hele wereld te stimuleren.</span></span></p> <p style="text-align:justify"><span style=""><span style="">We behandelen al onze werknemers en sollicitanten eerlijk en zijn toegewijd om ervoor te zorgen dat er geen discriminatie of intimidatie is tegen een werknemer of gekwalificeerde sollicitant op grond van leeftijd, ras, credo, kleur, nationale afkomst, afkomst, burgerlijke staat, affectieve of seksuele geaardheid, geslachtsidentiteit of expressie, handicap, nationaliteit, geslacht of veteranenstatus of enig ander kenmerk dat door de wet wordt beschermd.</span></span></p> <p style="text-align:justify"><span style=""><span style=""> </span></span></p> <p><span style=""><span>#li-post</span></span></p>