About this role
Du suchst nach einer neuen spannenden beruflichen Herausforderung im Bereich ERP?
Du möchtest deine eigenen Ideen aktiv in Deiner täglichen Arbeit einbringen und Dinge proaktiv bewegen?
Dann könnte dies der nächste Schritt in deiner Karriere als ERP-Consultant (m/w/d) sein um mit einem namenhaften und innovativen Unternehmen gemeinsam zu wachsen. Unser Kunde auf Macher wie Dich!
Als feste größe in der IT-Beratung will man eine jahrzehntelange Erfolgsgeschichte nun geminsam mit Dir ausbauen!
Aufgaben
Beratung und Unterstützung der Kunden während des gesamten Implementierungsprozesses im Bereich ERP – von der Analyse bis zur finalen Einführung Erhebung, Dokumentation und Verbesserung von Geschäftsprozessen in Bereichen wie Einkauf, Verkauf, Logistik, Produktion und Finanzen Systemkonfiguration, Anpassungen und Schulung der Anwender Schnittstellenfunktion zwischen den Kunden, der Entwicklung, dem Vertrieb und dem Support Mitwirkung bei Präsentationen und der Erstellung technischer Konzepte Übergabe an die Betreuung bestehender Kunden und langfristige Begleitung
Qualifikation
Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in den Bereichen (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Disziplin Erste praktische Erfahrungen in ERP-Projekten, etwa als Consultant, Key User oder IT-Projektmitarbeiter Grundlegendes technisches Verständnis (z. B. in Bezug auf Datenbanken, Schnittstellen und Systemlogiken) Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, starke Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Englisch; zusätzliche europäische Sprachkenntnisse sind von Vorteil Geringe Reisetätigkeit: In der Regel 2–3 Termine pro Projekt (jeweils 2–3 Tage pro Monat)
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen, wachstumsorientierten mittelständischen Unternehmen Interessante ERP-Projekte mit innovativer Technologie und direktem Nutzen für die Kunden Viel Gestaltungsspielraum: Du hast die Möglichkeit, die Weiterentwicklung der ERP-Lösungen aktiv mitzugestalten Umfassende Einarbeitung & Mentoring: praxisorientiert mit klaren Perspektiven für deine persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten & Hybridmodell (bis zu 2 Tage Homeoffice) Transparente Gehaltsstruktur: Faire Vergütung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung Eine Unternehmenskultur mit Substanz: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein starker Teamgeist
Ich freue mich auf Deine Bewerbung und darauf, mit Dir in Kontakt zu treten.