About this role
HORN zählt zu den international führenden Anbietern hochwertiger Industrieanlagen rund um die Glasschmelze für ca. 650 Kunden in über 75 Ländern. Mit weltweit anerkannter Spitzentechnologie tragen wir dazu bei, dass Qualitätsprodukte aus Glas effizient erzeugt werden. Höchste Präzision und Sorgfalt von der Beratung bis zur Inbetriebnahme kennzeichnen den Service ebenso wie die Produktion – nach dem Motto: *Innovation engineered in Germany*.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort
Leitung Einkauf (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Operativer und strategischer Einkauf von Materialien und Dienstleistungen - Durchführung von Preis- und Konditionenverhandlungen und Gestaltung und Abschluss entsprechender Verträge - Optimierung und Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen und Beschaffungsstrategien - Weiterentwicklung und Sicherung eines professionellen und wirtschaftlichen Einkaufs - Analyse von Einsparpotenzialen und Durchführung von Maßnahmen zur Realisierung; Nachverfolgung von Kostensenkungspotenzialen - Entwicklung, Bewertung und Optimierung von Lieferantenportfolios
Ihr Profil
- Technischer oder kaufmännischer Studienabschluss oder vergleichbare fachkaufmännische oder technische Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion als strategischer Einkäufer; internationale Einkaufserfahrung - Fundiertes Wissen im Bereich Vertragsrecht und der Vertragsgestaltung - Selbständige Arbeitsweise und Entscheidungsfreude, unternehmerisches Denken - Überzeugungsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern auf unterschiedlichen Ebenen - Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Eigeninitiative - Teamfähigkeit und Sozialkompetenz - Konzeptionelle Begabung und operative Umsetzungskompetenz - Belastbare Persönlichkeit - Internationale Reisebereitschaft - Gute Englischkenntnisse
Was wir bieten
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen zukunftssicheren Unternehmen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen internationalen Arbeitsumfeld - Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, Gleitzeitmodelle, sehr gute Büroausstattung - Attraktive Mitarbeiter-Benefits, wie Sachbezugskarte, JobRad-Leasing, Freigetränke, Firmenevents etc.