About this role
Für unsere Gipsgrube in Obrigheim sucht die Heidelberg Materials AG ab sofort einen Betriebsschlosser (w/m/d) Instandhaltung unter Tage für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Du berichtest an den Leiter mechanische Instandhaltung.
Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen:
• Sicherstellen eines reibungslosen Anlagenbetriebs durch die Wartung, Instandhaltung und Pflege unserer Produktionsanlagen, Maschinen, Geräte und betrieblichen Einrichtungen.
• Kleinere Reparaturen an stationären Anlagen sowie an mobilen Arbeitsmaschinen führst du selbstständig und fachgerecht durch.
• Die geltenden Sicherheitsvorschriften und Sicherheitsunterweisungen setzt du konsequent um und trägst aktiv zu einem sicheren Arbeitsumfeld bei.
• Bei Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten durch Fremdfirmen wirkst du mit und übernimmst bei Bedarf koordinierende Aufgaben.
• Regelmäßige Kontrollgänge an mechanischen Anlagen gehören zu deinem Arbeitsalltag, um frühzeitig Störungen zu erkennen und zu beheben.
• Darüber hinaus unterstützt du das Produktionsteam flexibel bei anfallenden Tätigkeiten und packst dort mit an, wo Hilfe gebraucht wird.
Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:
• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, Verfahrensmechaniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker oder in einem ähnlichen Berufsfeld, gerne mit Berufserfahrung
• Bereitschaft und Eignung zur Arbeit Untertage
• Bereitschaft zur Grubenwehr / zum Grubenrettungswesen
• Kenntnis von Produktionsanlagen in der Rohmaterialgewinnung wünschenswert
• Praktische Erfahrungen im Bereich Hydraulik / Pneumatik sowie Schweißkenntnisse von Vorteil
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Führerschein der Klasse B
Unsere Benefits – mehr als nur ein Job: Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.
Work-Life-Balance
• 30 Urlaubstage
• Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
• 24/7 Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
• EAP-Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden in sämtlichen Lebenslagen
• Umfassende Arbeitssicherheit
• Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
Finanzielle Vorteile
• Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn 4.240, - €)
• Tarifliche Zuschläge
• Urlaubsgeld
• Weihnachtsgeld
• Gewinnbeteiligung
• Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jubiläumsbonus
• „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
• Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
• Eigenes Jobrad, bei Bedarf
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen
Arbeitsplatzgestaltung
• 37,5 Std./Woche
• Überstundenkonto
• Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
• Kostenlose Parkplätze
• Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
• Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal.
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Simon Frank, Leiter mechanische Instandhaltung (Tel.: 06261 975324). Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.