About this role
Grensarbeid zoekt voor CHILL een Senior Payroll Specialist - Envalior. Heb jij een passie voor payroll binnen een dynamische en voortdurend veranderende omgeving? Bij Envalior zijn we op zoek naar een ervaren Senior Payroll Specialist om ons energieke HR Operations-team te versterken. Bij Envalior zijn we niet alleen bezig met het ontwikkelen van de toekomst van high-performance materialen – we lopen hierin voorop. We geloven in een werkomgeving waarin iedere stem gehoord wordt en ideeën echt gewaardeerd worden. Empowerment staat centraal in onze cultuur: we moedigen teams aan om initiatief te nemen, nieuwe oplossingen te verkennen en te genieten van de constante stroom aan innovatie. Sluit je aan bij ons team en draag bij aan een organisatie die zich inzet voor een positieve impact – waar veiligheid, duurzaamheid, samenwerking en eigenaarschap samenkomen om innovatie te stimuleren. Samen bouwen aan de toekomst met Envalior Als Senior Payroll Specialist ben je verantwoordelijk voor het borgen, optimaliseren en verder professionaliseren van de Nederlandse payroll. Je werkt nauw samen met HR Services en andere stakeholders binnen het Nederlandse team en fungeert als belangrijke schakel tussen HR, Payroll en externe leveranciers. Daarnaast begeleid je een junior payroll specialist. De focus ligt in eerste instantie op Nederland, met op termijn mogelijkheden om bij te dragen aan Europese payrollharmonisatie en coördinatie. Wat jij bijdraagt Verantwoordelijk voor de maandelijkse payroll in Nederland (kwaliteit, controle en compliance) Fungeren als inhoudelijk expert voor complexe payrollvraagstukken Intensief samenwerken met HR Services, HR Business Partners en Finance Begeleiden en ontwikkelen van een junior payroll specialist Afstemmen met externe payrollproviders en interne stakeholders Signaleren en doorvoeren van procesverbeteringen en optimalisaties Werken aan verdere inrichting en verbetering van systemen (o.a. Cobra en Protime) Bijdragen aan harmonisatie van payrollprocessen binnen Europa Wat breng jij mee Minimaal 10 jaar ervaring binnen payroll, bij voorkeur in een complexe organisatie Diepgaande kennis van Nederlandse wet- en regelgeving (loonheffingen, sociale zekerheid, pensioenen) Een afgeronde payrollopleiding Ervaring met payroll- en HR-systemen (zoals Cobra en Protime) Sterk analytisch vermogen en oog voor detail Proactieve en hands-on mentaliteit Ervaring met het begeleiden en coachen van collega’s Teamspeler met energie voor samenwerking in een dynamische omgeving Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels