About this role
Zakres obowiązków: Współpraca z główną kadrową w zakresie spraw kadrowo-administracyjnych, nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów kadrowych, monitorowanie terminowego dostarczania dokumentacji przez dyrektorów i kierowników, weryfikacja kompletności i poprawności dokumentów. Porządkowanie, segregowanie oraz archiwizacja dokumentacji kadrowej i administracyjnej, wsparcie w bieżących zadaniach organizacyjnych i administracyjnych. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą (3-4 godziny dziennie). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - pożądane - umiejętności: obsługa programu: Pakiet MS OFFICE - konieczne - pozostałe: dobra organizacja pracy własnej, dokładność, sumienność i odpowiedzialność. Umiejętność pracy z dokumentami oraz dbałość o szczegóły, umiejętność efektywnej komunikacji i współpracy z zespołem. Mile widziane: doświadczenie w pracy administracyjnej, biurowej lub kadrowej, podstawowa znajomość zagadnień kadrowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE