About this role
Zakres obowiązków: 1) pozyskiwanie i upowszechnianie ofert pracy, 2) udzielanie pracodawcom informacji o kandydatach do pracy, 3) udzielanie bezrobotnym, poszukującym pracy lub osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy oraz w innych ogólnodostępnych bazach, 4) inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych, poszukujących pracy lub osób niezarejestrowanych, w tym osób biernych zawodowo, i pracodawców, w tym w formie giełd pracy lub targów pracy, 5) nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z bezrobotnymi, poszukującymi pracy lub osobami niezarejestrowanymi, w tym osobami biernymi zawodowo, oraz pracodawcami, 6) organizowanie giełd i targów pracy, 7) promocja realizowanych programów i form pomocy, 8) organizowanie spotkań informacyjnych promujących aktywność zawodową. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MsOffice ( m.in . Word, Excel, PowerPoint) - konieczne; obsługa urządzeń biurowych - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe (preferowane: doradztwo zawodowe, pośrednictwo pracy, pedagogika, praca socjalna, socjologia, psychologia). Wymogi formalne i prawne: obywatelstwo polskie, UE lub inne z prawem do pracy w RP (w przypadku ob-cokrajowców wymagane jest dołączenie kopii dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z przepisami o służbie cywilnej), pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicz-nych, niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, nieposzlakowania opinia. Wiedza i umiejętności: znajomość ustaw: o rynku pracy i służbach zatrudnienia, KPA oraz o pracowni-kach samorządowych, dobra znajomość lokalnego rynku pracy i umiejętność pracy z dokumentami formalno-prawnymi. Wymagania dodatkowe: znajomość przepisów RODO, bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność oraz zaangażowanie w pod-noszenie kwalifikacji zawodowych, wysokie kompetencje