About this role
Atuar com rotinas de formalização , contribuindo para a conformidade regulatória, qualidade dos processos, mitigação de riscos, garantindo aderência às normas internas, cumprimento de SLAs e qualidade das entregas.
Principais responsabilidades
Apoiar na análise de documentos financeiros (CCB, notas promissórias e comerciais).Realizar conferência cadastral de clientes Pessoa Física e JurídicaAuxiliar nos processos de KYC e KYPRegistrar, organizar e manter controles de documentos e evidênciasApoiar na tratativa de pendências junto às áreas internasGarantir conformidade com políticas e procedimentos internosReportar inconsistências identificadas durante as análisesContribuir com sugestões de melhoria dos processos operacionais
Requisitos e Qualificações
Formação superior completaExperiência prévia em produtos de bancarização, formalização de contratos, Crédito P2Cédulas de Crédito Bancário (CCB) e notas promissórias/comerciaisConhecimento dos fluxos de formalização de operações de créditoCapacidade de atuar com áreas internasVivência com análise documental, validação cadastral e controles operacionais.Familiaridade com processos de KYC, KYP e ID&F.Conhecimento de SLAs operacionais e rotinas orientadas a prazo e qualidade.Boa comunicação verbal e escrita para interação com áreas internas.Perfil analítico, organizado e atento a detalhes.Conhecimentos em ExcelCertificações em PLD/FT, Compliance, LGPD
Perfil Comportamental Esperado
Alto nível de atenção a detalhes e senso crítico.Organização, disciplina e responsabilidade no cumprimento de prazos e processos.Compromisso com qualidade, conformidade e mitigação de riscos.Postura colaborativa e capacidade de trabalhar em conjunto com diferentes áreas.Boa comunicação e clareza na sinalização de pendências e inconsistências.Resiliência para atuação em ambientes com SLAs e demandas recorrentes.Proatividade para propor melhorias e otimizações nos processos executados.
Formação superior completaConhecimentos em ExcelCertificações em PLD/FT, Compliance, LGPD Our uniqueness is that we celebrate yours. Experian's culture and people are important differentiators. We take our people agenda very seriously and focus on what matters; DEI, work/life balance, development, authenticity, collaboration, wellness, reward & recognition, volunteering... the list goes on. Experian's people first approach is award-winning; World's Best Workplaces™ 2024 (Fortune Top 25), Great Place To Work™ in 24 countries, and Glassdoor Best Places to Work 2024 to name a few. Check out Experian Life on social or our Careers Site to understand why.
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