About this role
S&P Catering GmbH Betriebsrestaurants & Cateringservices mit dem Focus auf Regionalität und Nachhaltigkeit WIR SUCHEN 1 Kantinenleiter/in (Bereichsleitung) Es handelt sich um Vollzeitbeschäftigung in Daueranstellung für den Großraum Salzburg. IHRE AUFGABEN - Operative Leitung einer oder mehrere Kantinen - Personalführung - Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft: Verkauf von warmen und kalten Speisen, Getränke, etc. - Regenerieren und Ausgabe von Speisen - Kassieren vor Ort - Abrechnungen, Bestellwesen, Inventur - Einhaltung und Umsetzung der HACCP-Richtlinien - In Zusammenarbeit mit der Regionalleitung verantwortlich für folgende Themen: Bedarfsplanung, Budgetierung, Controlling und Personalagenden UNSERE ANFORDERUNGEN - abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin sowie Erfahrung in der Gastronomie/Systemgastronomie - Organisationstalent und Zahlenverständnis - EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internet, E-Mail) - Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit - ein freundliches Auftreten und eine hohe Kundenorientierung - Führerschein B und Privat-PKW erforderlich WIR BIETEN - eine fundierte Einarbeitung - angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team - einen sicheren (auch in Krisenzeiten), abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz - attraktive Arbeitszeiten (Wochenende & Feiertage frei) - leistungsgerechte Entlohnung, je nach Qualifikation und Praxis ALLGEMEINE INFORMATIONEN Für die ausgeschriebene Position gilt der Kollektivlohn für "Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe". Bereitschaft zur Überzahlung. ARBEITSBEGINN nach Vereinbarung ARBEITSORT Großraum Salzburg AUSBILDUNG Koch/Köchin Berufserfahrung im Lebensmittelhandel oder in der Gastronomie wünschenswert KONTAKT Bitte bewerben Sie sich schriftlich mit den üblichen Unterlagen und unter Angabe der Stelle *Kantinenleiter/in, Großraum Salzburg* bei S & P Catering GmbH Bairau 30 5511 Hüttau Tel.: 06458/20117 Email: [email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als Kantinenleiter/in (Bereichsleitung) beträgt 2.375,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.