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Gastro-Mitarbeiter_in - Linz-Urfahr ohne Abend-, Sonn- und Feiertagsarbeit @ CS Beratung e.U.

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About this role

Die richtige Frau. Der richtige Mann. Am richtigen Ort. Zur richtigen Zeit. Das Herz und das Hirn eines erfolgreichen Unternehmens sind geeignete Mitarbeiter_innen. Und umgekehrt ist ein passender Arbeitsplatz für jeden Menschen eine entscheidende Voraussetzung für Berufszufriedenheit. Gemäß dieser Philosophie gestalten wir die Suche und Auswahl für unsere Partner. Für ein Cafe-Bistro in Linz-Urfahr suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt 1 Gastro-Mitarbeiter_in - Linz-Urfahr ohne Abend-, Sonn- und Feiertagsarbeit * AUFGABENBEREICH: - Professionelle und freundliche Bewirtung der Gäste - Gewährleistung eines reibungslosen Serviceablaufes - Bewusstsein für Qualität und Passion für gutes Essen - Zubereitung von Snacks und kleinen Speisen - Unterstützung bei der Vorbereitung / Ausgabe der Mittagsmenüs * ANFORDERUNGSPROFIL: - Liebe zur Gastronomie und zur regionalen Küche - Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit - Hohe Qualitäts- und Kundenorientierung - Sehr gute Umgangsformen und gepflegtes Äußeres - Deutschkenntnisse (mindestens Level B2) * GEBOTEN WERDEN: - Ein sicherer langfristiger Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen - Vollzeitbeschäftigung oder Teilzeitbeschäftigung bei mindestens 30 Wochenstunden (ohne Abend-, Sonn- und Feiertagsarbeit) - Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 7:00 Uhr und 15:30 Uhr (14-tägig samstags 7:00 Uhr bis 13:00 Uhr) - Entlohnung auf Basis Vollzeitbeschäftigung: ab € 2.156,- brutto pro Monat Eine Überzahlung ist abhängig von der Qualifikation und der Berufserfahrung möglich. - Erreichbarkeit: ist mit öffentlichem Verkehrsmittel gegeben Wir freuen uns von Ihnen zu hören [email protected] KONTAKT: CS Beratung e.U. 4210 Gallneukirchen City-Center - Hauptstraße 47 Tel: +43 7235 63 0 33 (8:30 Uhr bis 12:00 Uhr) Das Mindestentgelt für die Stelle als Gastro-Mitarbeiter_in - Linz-Urfahr ohne Abend-, Sonn- und Feiertagsarbeit beträgt 2.156,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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