About this role
Nuestra oficina de Madrid está interesada en contratar a un empleado experimentado y confiable para poder dar apoyo en la gestión organizativa y administrativa de la empresa. Entre las funciones principales, se encuentran: Gestión documental: recepción, realizar su clasificación, archivo y organización de documentos, tanto físicos como digitales de los diferentes departamentos. Atención al cliente: atender a clientes de manera presencial, telefónica o por medios digitales, resolviendo dudas, proporcionando información sobre productos y servicios, gestionando solicitudes e incidencias y garantizando un trato cordial y eficiente que refuerce la satisfacción y fidelización del cliente. Gestión de agendas: gestionar la agenda del departamento jurídico, programando reuniones, citas y viajes, coordinando horarios, enviando recordatorios y asegurando la disponibilidad de los recursos necesarios para cada actividad. Control de envíos y seguimiento: preparar documentación para envíos y seguimiento del proceso. Gestión externa: realizar gestiones externas en organismos oficiales, incluyendo la entrega y recogida de documentación, pago de tasas o trámites administrativos necesarios para la empresa. Gestionar tributos: preparar, gestionar y presentar prórrogas de impuestos e impuestos ante la administración tributaria; así como elaborar y tramitar las declaraciones correspondientes a los distintos tributos del departamento jurídico, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos y manteniendo el debido registro y control de dichas gestiones.. Para acceder al detalle de la oferta haga click aquÃ