About this role
Arbetsgivarverket söker HR-specialist Söker du ett spännande och utvecklande arbete med ett varierat innehåll? Tycker du om att verka i en miljö med hög expertkompetens? Som HR-specialist vid Arbetsgivarverket arbetar du med HR-frågor i samarbete med myndighetens ledning. HR-specialisten ingår i staben vars verksamhet även innefattar verksamhetsstyrning, ekonomi, verksjuridik, IT, intern service och arkiv/registratur. HR-specialisten rapporterar till stabschefen. Arbetsuppgifter Som HR-specialist vid Arbetsgivarverket har du ansvar för att driva strategiska utvecklingsfrågor. Du är konsultativt stöd till ledningen i frågor kring arbetsmiljö och kompetensförsörjning. Du bidrar även i projektet för e-utbildningar för ledar – resp medarbetarskap. Arbetet sker självständigt men i dialog med ledningsgruppen och kollegor inom Arbets-givarverket. Kvalifikationer För arbetet krävs: • att du har högskoleexamen inom PA-området eller annan relevant inriktning • mångårig erfarenhet från brett, kvalificerat och självständigt HR-arbete på strategisk nivå i staten • erfarenhet av strategisk rådgivning riktad till chefer • erfarenhet från att utveckla kompetensförsörjning inom staten • erfarenhet av att framgångsrikt arbetat strategiskt med policyutveckling och riktlinjer • egen chefserfarenhet på ledningsnivå • erfarenhet från att driva ledarskapsutveckling • erfarenhet från statligt HR-arbete i liknande roll Som person är du drivande, har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och ödmjuk och prestigelös. Du kan självständigt initiera, planera och genomföra arbetsuppgifter inom utsatt tid. Du har lätt för att skapa och upprätthålla framgångsrika relationer med chefer och medarbetare och är en rutinerad arbetsgivarföreträdare. Du är trygg och stabil i din yrkesroll. Du har ett stort intresse för hur arbetsgivarpolitiken bidrar till/utgör ett verktyg för att uppnå verksamhetens mål, förmåga att samarbeta, förmåga att samarbeta samt en förståelse för våra dubbla roller som medlemsorganisation och myndighet är en förutsättning för att lyckas i rollen. Övrigt Arbetsgivarverket tillämpar ett inkluderande synsätt och eftersträvar mångfald ur alla aspekter. Anställningen är tidsbegränsad tom 2019-06-30. Vill du veta mer om arbetet kontakta stabschef Petra Pfeiff på telefon 08-700 13 00. Välkommen med din ansökan till [email protected] senast den 22 januari 2019. Ange diarienummer 2019/0011 i ämnesfältet. Läs mer om Arbetsgivarverket på www.arbetsgivarverket.se .