About this role
Du har ansvar för - att arrangera, genomföra och utvärdera kompetensutveckling för kyrkoherdar/chefer - mentorssystem för kyrkoherdar - riktade utbildningsinsatser i församling/pastorat om styrning-ledning-medarbetarskap - stöd till förtroendevalda i kyrkoherderekrytering Du kommer att ingå i: Domkapitlets intervjugrupp Stiftskansliets rekryteringskollegium Stiftskansliets grupp kring styrning och ledning Vi förutsätter att: Du är utbildad på högskolenivå inom beteendevetenskap / organisation & ledarskap, eller liknande. Du har hög kunskap i personalfrågor (HR) och rekrytering. Du har god kunskap om Svenska kyrkans organisation och kyrkoordningen. Du har erfarenhet av att utbilda/fortbilda inom områdena organisation och ledarskap. Du har erfarenhet av att arbeta i Svenska kyrkan med perspektiv på styrning och ledning. Du delar Svenska kyrkans värdegrund. Du har körkort. Ansökan med CV skickas till [email protected] senast 14 mars. Vi undanber oss erbjudanden om rekryteringshjälp.