About this role
Krinova söker nyexaminerad talang inom design (företagsekonomi, kulturhistoria) till ett utvecklingsuppdrag med fokus på kulturhistoria som drivkraft i företagsutveckling för ett Team of Young professionals (TOY) projekt. Vi söker dig som vill vara med och utveckla 3–5 innovationsområden för kulturhistoriskt traditionshantverk i det moderna samhället. Innovationsområden som definieras av lösningar på de utmaningar och behov som hantverkare och formgivare möter i sina strävande att nå kunder både bland företag och konsumenter. Bakgrund Det finns ett stort behov av företagsutveckling med kulturhistoria som drivkraft. Många yrkesverksamma hantverkare och formgivare har idag svårt att till fullo kunna livnära sig på sitt yrke trots att det tycks råda en uppåtgående trend i samhället när det kommer till konsumtion av tjänster och produkter av genuint kvalitetshantverk. Bredden av konsumenter och en ökad efterfrågan skapar potential till företagsutveckling, ökad konkurrenskraft och ökad tillväxt samt nya företag på längre sikt. Vem är du? Vi söker dig som nyligen har examinerats eller är i slutet av dina eftergymnasiala studier. Du har ett stort intresse för utvecklingsarbete i allmänhet, hållbar företagsutveckling för entreprenörer eller traditionshantverk, formgivning och kulturhistoria. För att lyckas i denna roll bör du vara en kreativ, nyfiken, informationssökande person. Du har lätt för att tänka nytt och ser lagarbete som en självklar samarbetsform. Du är modig i dina frågeställningar och hängiven åt kreativitet. Inget krav på arbetslivserfarenhet inom området krävs. Du blir en av tre medlemmar i ett TOY och får arbeta i en dynamisk miljö i den öppna innovationsarenan på Krinova Incubator & Science Park under 2,5 månader. Här får du stor frihet med möjlighet att växa i takt med projektet. Uppdraget Uppdraget innebär att tillsammans i teamet definiera utmaningar och utveckla konceptuella lösningar, med tydliga beskrivningar av de egenskaper och funktioner på erbjudanden och affärsmodeller som är attraktiva för företagare och konsumenter. Det innebär att du under 2,5 månads tid ägnar dig åt fokuserat utvecklingsarbete i en modern utmaningsdriven innovationsprocess med handledning av erfarna business designers på Krinova. Krinova som arbetsplats Vi är en öppen och prestigelös organisation med en kultur där vi delar med oss av vår kunskap och jobbar tillsammans för att lösa utmaningar. Det är alltid nära till skratt i vår organisation där tempot är högt och allas entreprenörskraft värdesätts. Krinova Incubator & Science Park erbjuder möteslokaler, flexibla kontorslokaler en kreativ tillväxtmiljö med stöd i utvecklings- och innovationsarbete. I Krinovas uppdrag ingår att rigga projekt mellan akademi, offentlig verksamhet och näringsliv som kan leda till nya affärsidéer och innovationer. Inom profilområdet mat – miljö – hälsa drivs samarbeten och projekt såväl på lokal, regional som internationell nivå. Krinova ägs av Kristianstads Kommun och Högskolan Kristianstad. Krinovas uppdrag är att öka nordöstra Skånes attraktionskraft och tillväxt, genom att arbeta för att tillgängliggöra forskning och kunskap i näringslivet och samhället, vilket ska generera fler och mer innovativa företag.