About this role
OFFRE D'EMPLOI
Chef d'Équipe Paysagiste - Espaces Verts (H/F)
Lieu d'embauche / Départ : Agence de Beaumont-Louestault (37)
Type de contrat : Temps plein / CDI
Prise de poste : Le lundi à l'agence (départ en grands déplacements)
Descriptif du poste
Dans le cadre de nos marchés publiques et privés (sites industriels et entreprises), nous recherchons un Chef d'Équipe Paysagiste (H/F) autonome, rigoureux et polyvalent.
Sous la responsabilité de la direction, vous encadrez une équipe allant jusqu'à 2 personnes sur des chantiers d'aménagement et d'entretien, notamment des stations d'épuration par phytoépuration.
Vos missions principales
- Aménagement & Maçonnerie Paysagère :
- Pose de clôtures (exigée) de tous types.
- Pose et montage des locaux techniques.
- Travaux de maçonnerie pour la pose de portails et portillon.
- Travaux d'engazonnement, semis et aménagements des zones végétalisées.
- Entretien, tonte et fauche raisonnée des espaces verts.
- Management & Organisation :
- Respect strict des consignes de sécurité.
Profil recherché
- Expérience : Minimum 3 ans d'expérience comme chef d'équipe ou ouvrier qualifié en aménagement paysager / espaces verts.
- Permis : Permis B exigé (pour la conduite des véhicules de société).
- Savoir-être :
- Sérieux et rigoureux (respect des normes de sécurité).
- Bricoleur et polyvalent (habile avec l'outillage et la petite maçonnerie).
- Communicant (bonne relation avec l'équipe, la hiérarchie et les clients).
Conditions de travail & Mobilité
- Grands déplacements : Du lundi au vendredi (chantiers avec découchés).
- Rendez-vous hebdomadaire : Embauche le lundi matin à l'agence de Beaumont-Louestault pour le départ sur chantier.
Rémunération & Avantages
- Salaire de base : Rémunération selon profil, qualification et expérience.
- Package Grands Déplacements :
- Allocation forfaitaire de grand déplacement (80 € non chargés par nuitée).
- Prise en charge des paniers repas lors des journées hors grand déplacement.
- Équipements : Véhicule de société et matériel de chantier fournis au départ de l'agence.
- Prise en charge mutuelle par l'entreprise à 90% (individuel ou familiale)