About this role
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Quelles missions ?< b>< p>< p> Vous intervenez principalement autour de quatre axes :< p>Accompagnement des personnes et des familles< b>< p>-Évaluer les situations et les besoins sociaux éducatifs et familiaux < p>-Conduire des entretiens individuels parentaux et familiaux seul ou en binôme < p>-Accompagner les personnes et leur entourage dans des situations d 'emprise de rupture ou d 'adhésion à des idéologies radicales < p>-Contribuer à l 'apaisement des relations familiales et lorsque nécessaire aux démarches de médiation < p>-Concevoir et animer des actions individuelles ou collectives adaptées aux situations < p>Travail partenarial< b>< p>-Participer aux actions de sensibilisation de formation et d 'appui auprès des professionnels < p>-Développer les relations avec les partenaires institutionnels et associatifs < p>-Représenter le DAPR auprès des acteurs du territoire < p>Travail en équipe< b>< p>-Participer aux réunions analyses de pratiques et temps institutionnels < p>-Croiser les regards avec les différents professionnels du dispositif < p>-Contribuer aux écrits professionnels et au partage d 'informations nécessaires au suivi des situations < p>-Rendre compte de son activité et de l 'évolution des situations < p> Quelle formation diplôme ?< b>< p>< p> Prérequis :< b>< p>-Diplôme d 'État d 'éducateur spécialisé DEES < p>-Minimum 3 ans d 'expérience < p>-Expérience dans l 'accompagnement socio éducatif de publics en situation de vulnérabilité < p>-Expérience souhaitée auprès des adolescents des familles en santé mentale des conduites à risque et ou des situations d 'emprise < p>Compétences particulièrement recherchées :< b>< p>-Expérience significative dans l 'accompagnement des familles et de la parentalité < p>-Capacité à conduire des entretiens auprès de familles confrontées à des situations complexes < p>-Intérêt marqué pour les processus de radicalisation et les problématiques psychosociales qui leur sont associées < p>Qualités et aptitudes professionnelles :< b>< p>-De bonnes capacités relationnelles et une aptitude à créer une relation de confiance avec des publics et des familles confrontés à des situations complexes < p>-De solides capacités de communication écrite et orale < p>-Travail en équipe notamment en équipe pluridisciplinaire < p>-Autonomie professionnelle < p>-Des capacités d 'initiative d 'adaptation et de discernement < p>-De la rigueur de la fiabilité et une capacité à rendre compte de son activité < p>-Une bonne maîtrise des outils numériques et des outils de communication < p>Ce que nous vous proposons :< b>< p>-CDI à 0 80 ETP< b> à pourvoir dès que possible < p>-un parcours d 'intégration au sein du DAPR < p>-des formations régulières sur les phénomènes de radicalisation < p>-une équipe pluridisciplinaire et un travail diversifié associant accompagnement travail avec les familles partenariats et actions collectives < p>-des jours de travail à définir avec l 'encadrement avec une présence souhaitée le lundi pour la réunion d 'équipe et l 'analyse de la pratique < p>-des déplacements réguliers en Auvergne Rhône Alpes < p>-permis B requis< b> < p>-rémunération selon la CCN 51< b> avec reprise d 'ancienneté selon les dispositions conventionnelles < p>