About this role
Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover (TiHo) verbindet moderne Wissenschaft mit universitärer Tradition.
Als weltweit renommierte veterinärmedizinische Hochschule bietet die TiHo im Umfeld von Lehre, Forschung und Dienstleistung als Arbeitgeberin für über 1.000 Beschäftigte in Instituten, Kliniken und Verwaltung ein vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum.
Die TiHo als Arbeitgeberin
Wir sind eine weltoffene Hochschule.
In der Tiermedizin nehmen wir weltweit einen Spitzenplatz ein.
Die Zufriedenheit unserer Beschäftigten liegt uns am Herzen.
Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
Meister / Meisterin (m/w/d) im Bereich Heizungs- und Klimatechnik
EG 9a TV-L; Vollzeitbeschäftigung (39,8 h), unbefristet
im Dezernat 4 Liegenschaft und Technik. Eintrittstermin: nächstmöglich
Betreuung aller gebäudetechnischen Anlagen und Einrichtungen in den Bereichen Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen einschließlich pneumatischer und elektronischer Steuer- und Regeleinrichtungen insbesondere für Isotopen- und gentechnische Einrichtungen
Koordinierung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten der Anlagen aktive Störungsbeseitigung und Instandhaltung der Anlagen
Betriebsführung der Anlagen nach Nutzeranforderung verantwortungsvolle Betreuung von Rückkühlanlagen
Ausschreibungsverfahren für und Abnahmen an technischen Anlagen u. a. in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Ingenieuren
Beauftragung, Einweisung und Beaufsichtigung von Fremdfirmen und Werkstattpersonal auch gewerkeübergreifend
Anlagendokumentation, Luftmengenmessung und Änderung von R&I-Fließschemata
Rechnungsprüfung und Lagerverwaltung, Auswahl und Beschaffung von Ersatzteilen
Teilnahme an der Rufbereitschaft
abgeschlossene Ausbildung zum Meister/in im Bereich HKLS oder vergleichbar
Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten
Idealerweise Erfahrung bei der Projektierung und Abnahme von technischen Anlagen
Einschlägige Erfahrungen in den genannten Bereichen wünschenswert
Kesselwärterschein oder Bereitschaft zur Schulung
Hygienesachkunde oder Bereitschaft zur Schulung
Erfahrung mit Gebäudeleittechnik und technisches Verständnis für Fehleranalyse
Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe
Wirtschaftliches Denken und Handeln
Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert
Kenntnisse mit den gängigen Office-Anwendungen
Führerschein der Klasse B
Jahressonderzahlung
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
VBL (die Betriebsrente des öffentlichen Dienstes)
Mensa mit vergünstigtem Essensangebot
Vergünstigte Teilnahme am Hochschulsport
Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
Familienfreundlichkeit
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit zeitgemäßer Führungskultur
Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stiftung Tierärztliche Hochschule Hannover will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.