About this role
Von der Ausbildung bis zur Führungsposition - bei der AWO Oberbayern gibt es viele berufliche Chancen und Möglichkeiten, die alle eines gemeinsam haben: sie sind sinnstiftend und geben uns ein gutes Gefühl, was Wichtiges und Richtiges zu tun. In unseren Einrichtungen prägen die AWO-Grundwerte Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität unsere Arbeit.
Wir gehören zu den größten Bezirksverbänden bundesweit. Wir sind Träger von über 150 Einrichtungen mit Angeboten für Kinder, Jugendliche, Familien, Senior*innen und Menschen mit psychischen Erkrankungen. Über 3.800 Mitarbeiter*innen und etwa 230 Auszubildende kümmern sich um die Bedürfnisse und Anliegen der Betreuten.
Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Kindergarten Regenbogen (https://awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-kindergarten-regenbogen) in Hallbergmoos eine*n
stellvertretende(n) Einrichtungsleiter*in (m/w/d)
(Kennziffer: 8372_000061)
Vollzeit, 39 Std./Woche, befristet als Krankheitsvertretung
Stellenbeschreibung
- Unterstützung der Einrichtungsleitung bei den zugeteilten Führungsaufgaben (z.B. Dienstplanung und Qualitätsmanagement)
- Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption
- Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung und der pädagogischen Arbeit
- Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden oder ähnlichem
- enge Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern
- Orientierung am Leitbild und an den Grundsätzen der AWO
Sie bringen mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in, eine entsprechende Berufsanerkennung als Erzieher*in oder eine gleichwertige Berufsausbildung (z. B. Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in, Kindheitspädagog*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in)
- einen deutschen Schulabschluss oder ein Sprachniveau B2
- Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder Kenntnisse zum BayKiBig und BEP
- Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir bieten Ihnen
- eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern
- Jahressonderzahlung
- Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche)
- 24.12. und 31.12. frei oder entsprechender Freizeitausgleich (in stationären Einrichtungen)
- Zielorientierte und begleitende Einarbeitung
- Passgenaue Fort- und Weiterbildung
- Digitale Gesundheitsplattform "Acture"
- Fitness, Yoga, Klettern u. noch viel mehr durch vergünstigte Tarife bei Egym Wellpass
- Fahrradleasing (bei unbefristetem Arbeitsvertrag)
- Betriebliche Altersversorgung
- Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
- awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)
Wir bieten noch vieles mehr! Hier (https://awo-obb.de/jobs-und-karriere#AWO-Benefits-Ubersicht) finden Sie weitere Informationen.