About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 千葉県館山市
職種: 職種解説 書籍担当【長時間】（スーパーセンター館山店）
仕事内容: ＊おどやスーパーセンター館山店でのお仕事です ＊お客様がお買い上げになる書籍の精算や、書籍の陳列・包装など の管理を行います。その他、１００円ショップ キャンドゥの商品 陳列や精算業務も行います。 ＊未経験でも先輩スタッフが優しく丁寧に仕事をお教えします。 ＊変更範囲：会社の定める業務
求人番号: 12040-05424861
受付年月日: 2026年11月4日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 館山公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 百貨店
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ４人
雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）
就業場所: 千葉県館山市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 通勤圏内
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 就業終了時間が２２時以降となる場合があるため
学歴: 必須 高校以上 専攻について
試用期間: あり 期間 入社１ヶ月となる給与締日まで 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 土曜・祝日は時給５０円増し 日曜日は時給１００円増し １８時以降は時給２００円増し
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 100,000円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり20円〜200円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 なし
就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 14時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項 パートタイマーの勤務時間は、１ヶ月単位の変形労働時間制による ものとし、毎月２１日を起算日として１ヶ月を平均し、１週間４０ 時間以内とする。
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年末年始、盆等の特別な繁忙期の業務の時は、６回を限度として１ ヶ月６０時間まで、１年６６０時間できる。
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週5日程度
休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 月間８日間の公休ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり 勤続年数 5年以上
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 996人 就業場所 95人 うち女性 67人 うちパート 78人
労働組合: なし
事業内容: 千葉県南部に２５店舗展開する食品スーパーマーケットです。 生鮮食品、日配品、加工食品、酒、雑貨を主に販売しています。
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人
選考方法: 面接（予定1回），筆記試験
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ＊昇給は毎年決まってあるのではなく、昇格することで発生します 年に１回（１１月頃）に実施される人事考課の評価の累積で昇格 又は降格があります。 ＊年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します。 ＊通勤手当は片道２ｋｍ以上から支給されます。 ＊制服は貸与いたします。 ＊６０歳以上、６５歳以上はそれぞれ労働条件が求人票と異なりま す。詳細は面接時にご説明いたします。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 一部の職務・職種において職務給制度を導入している
復職制度: あり 復職制度の内容 結婚・出産育児・介護等、やむを得ない家庭の事情で退職の場合で あること。退職後３年以内の再入社であること。退職前と同じ職種 で再入社し勤務すること。