About this role
事業所名: トップケアサイエンス 有限会社
就業場所: 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム
職種: 職種解説 【急募】介護職（老人ホーム）
仕事内容: 同一施設内の訪問介護事業所での介護業務になります。 １００人の入居者を４０人のヘルパーで業務運営しています。 経験者優遇、未経験の方も丁寧に指導しますので安心です。 介護未経験の方は、数週間介護リーダーと２名体制で毎日同じ方を 担当するＯＪＴを行いますので早く業務に慣れることができます。 コミュニケーション能力に自信がある方のご応募をお待ちしていま す。 変更範囲：変更なし
求人番号: 12010-35199961
受付年月日: 2026年11月6日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 千葉公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
事業所番号: 1201-118453-8
事業所名: トップケアサイエンスユウゲンガイシヤ トップケアサイエンス 有限会社
所在地: 〒260-0027 千葉県千葉市中央区椿森３－６－５
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム 地図表示 最寄り駅 千葉都市モノレール 作草部駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 4分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜74歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 １８歳未満の深夜業の禁止定年年齢７５歳のため
必要なＰＣスキル: サービス担当責任者の場合、ＰＣ入力業務があります。
必要な免許・資格: 免許・資格名 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり 期間 採用日から３か月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 処遇改善手当が正規の半額
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 191,000円〜320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 166,000円〜210,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 支援金手当 19,000円〜45,000円 処遇改善手当 6,000円〜65,000円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: ＊夜勤手当 １４０００円／回（月２回～４回あり） ＊早番（６：３０～９：００） ＊遅番（１７：３０～１８：００） ＊資格手当 １００００円～１５０００円 ※ ＊役職手当 １００００円～３００００円 ※ ※一部手当は２ヶ月に一度２ヶ月分支給
月平均労働日数: 21.8日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 一定額 日額 400円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円〜3,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 50,000円〜300,000円（前年度実績）
就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ＊（２）夜勤業務（変形労働時間）１０時間勤務（休憩３００分） １８時～翌９時 ＊夜勤勤務（月２回～４回） ＊本人の希望を配慮し打合せ後決定
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 25時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 急に欠勤者が出た場合 年６回１ヶ月８０時間１年７２０時間を上限とする。
休憩時間: 60分
年間休日数: 103日
休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 75歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 60人 就業場所 52人 うち女性 49人 うちパート 12人
設立年: 平成10年
資本金: 300万円
労働組合: なし
事業内容: 老人介護の為の食事及び身体介助
会社の特長: 平成１０年に創業以来順調に業績を伸ばし、今年も安定した事業決 算になります。和やかな職場環境で仕事ができる。
役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 高尾 直広
法人番号: 4040002008323
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
採用人数: 2人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後2日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム 地図表示 最寄り駅 千葉都市モノレール 作草部駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 4分
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格証 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 課係名、役職名 ※応募以外の営業電話はお断りします！ 担当者（カタカナ） ナカヤマ 担当者 中山 電話番号 043-254-7771
求人に関する特記事項: 人に地域に、安心・笑顔・活力をお届けする仕事です。介護職員の平均年齢は６３歳です。私たちと一緒に働きませんか。 ２年前に市進ホールディングスの傘下に入りました。（お子様、お 孫様向けの市進グループ塾優待制度あり） 最近は２０代、３０代の若い職員も入社し、ＯＪＴ、毎月の研修も 充実しています。 ＊通勤手当（１日４００円）は交通手段（徒歩・自転車も含め） に関わらず定額支給します。 ★中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 ◆職業訓練で身に付けた知識や技術を当社で活かしてみませんか？ ★家庭と仕事が両立しやすい求人です。 ☆応募の際にはハローワークより連絡のうえ、応募書類を持参し 面接をお受けください。
事業所からのメッセージ: 人に地域に、安心・笑顔・活力をお届けする仕事です。介護職員の 平均年齢は６３歳です。私たちと一緒に働きませんか。 ２年前に市進ホールディングスの傘下に入りました。最近は２０代 、３０代の若い職員も入社し、ＯＪＴ、毎月の研修も充実していま す。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 ・
復職制度: なし