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臨床工学技士(椎名崎クリニック) @ Anonymous Employer

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About this role

事業所名: (事業所の意向により公開していません)

就業場所: 千葉県千葉市緑区

職種: 職種解説 臨床工学技士(椎名崎クリニック)

仕事内容: 〇椎名崎クリニックにおいて、人工透析施設での臨床工学士業務を 行っていただきます。 ベッド数:40床 ・午前、午後の2クールとなります。 ※残業 月20時間程度 (変更の範囲:なし)

求人番号: 12110-13606461

受付年月日: 2026年11月11日

紹介期限日: 2027年1月31日

受理安定所: 千葉南公共職業安定所

求人区分: フルタイム

オンライン自主応募の受付: 不可

産業分類: 一般診療所

トライアル雇用併用の希望: 希望しない

雇用形態: 正社員

雇用期間: 雇用期間の定めなし

就業場所: 千葉県千葉市緑区 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙

マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が60歳のため59歳以下の方を募集

必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 人工透析施設での臨床工学士業務

必要なPCスキル: 基本的な操作あり

必要な免許・資格: 免許・資格名 臨床工学技士 必須

試用期間: あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 235,000円〜239,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 224,000円〜224,000円

定額的に支払われる手当(b): 食事手当 5,000円〜5,000円 ベースアップ手当 6,000円〜10,000円

固定残業代(c): なし

その他の手当等付記事項(d): 皆勤手当:15,000円 住宅手当:上限15,000円 (但し、賃貸かつ世帯主であること) 扶養手当:配偶者10,000円 子供:5,000円 (規定あり) 育児手当:7,000円~20,000円(規定あり)

月平均労働日数: 19.8日

賃金形態等: 月給

通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 25,000円

賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 20日

賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 当月 支払日 28日

昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり0円〜3,000円(前年度実績)

賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)

就業時間: 交替制(シフト制) 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 8時00分〜17時00分

時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 なし

休憩時間: 60分

年間休日数: 127日

休日等: 休日 日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜のみ固定休、他シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済: 加入

退職金制度: あり 勤続年数 1年以上

定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで

勤務延長: なし

入居可能住宅: なし

利用可能託児施設: なし

従業員数: 企業全体 197人 就業場所 69人 うち女性 44人 うちパート 21人

労働組合: なし

事業内容: 医療事業・介護事業

就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり

育児休業取得実績: あり

介護休業取得実績: なし

看護休暇取得実績: なし

採用人数: 1人 募集理由 欠員補充

選考方法: 面接(予定1回),書類選考

選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内

求職者への通知方法: 郵送,電話

選考日時等: その他 その他の選考日時等 書類選考後ご連絡いたします

応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送

応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄

職務給制度: なし

復職制度: なし

福利厚生の内容:

  • 資格取得費用助成制度
  • 研修参加費用助成制度

研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 研修参加費用の全額又は一部を助成

企業在籍型ジョブコーチの有無: あり

エレベーター: あり

点字設備: なし

階段の手すり: あり 手すりの設置 両側

バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ

建物内の車いす移動: 可

休憩室: あり

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