About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 千葉県船橋市
職種: 職種解説 ガス関連工事の技術スタッフ
仕事内容: ☆都市ガスのバルブマンホールの高さ調整やガス管埋設のための掘 削及び推進工事を行います。 ☆建設機械の運転やガス溶接等の技術があれば良いのですが、未経 験でも親切丁寧にご指導します。 ☆今は機械化が進んでいるため極端に「キツイ」事はありません！ 〔変更範囲：会社の定める業務〕
求人番号: 12090-18762861
受付年月日: 2026年11月11日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 船橋公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 土木工事業（舗装工事業を除く）
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 千葉県船橋市 就業場所に関する特記事項 ＪＲ二俣新町駅から徒歩１７分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 ＊屋内：完全禁煙 ＊屋外：喫煙場所あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢６５歳のため
必要なＰＣスキル: 不問
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ２ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 287,100円〜287,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 277,200円〜277,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 運転手当 9,900円〜9,900円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）:
- 資格手当あり
- 通勤手当額は上限
- 賞与は年額 基本給＝日給×月平均労働日数１９．８日の場合で算出
月平均労働日数: 19.8日
賃金形態等: 日給 14,000円〜14,000円
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 31,600円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 5日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり9,900円〜（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 431,000円〜（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ＊まれに夜間作業が入る場合があります。
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 127日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 有休取得を推奨しています。 年末年始、ＧＷ、お盆に長期休暇有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 3年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 70人 就業場所 13人 うち女性 3人 うちパート 0人
労働組合: なし
事業内容: 千葉支店では特に都市ガスの供給のための推進工事、ガス管切廻し のための掘削山留、マンホールの設置及び高さの調整等の仕事をし ております。
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 なし
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定2回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後14日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ＊経験や保有資格によって仕事の内容は変わりますが、技術職にな ります。 ＊未経験可！！スコップは使いますが、殆ど機械で行います。 ＊活動範囲は千葉県北西部です。 ＊待遇面では殆ど週休２日で、年末年始、ＧＷ、盆に長期休暇が取 れます。 ＊当社の創業は昭和２４年で、戦後間もない時から７７年間、建設 分野で社会貢献してきました。社風は無理に拡大路線を取らず、 汗をかきながら、地道に活動しています。 ＊建設業なので、今時のオシャレな会社ではありませんが、一緒に 汗をかき、社会貢献しませんか？
職務給制度: あり 職務給制度の内容 ・
復職制度: なし