About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 埼玉県久喜市
職種: 職種解説 障害者グループホームスタッフ（グループホーム野久喜）
仕事内容: ◎障害者グループホームにおける ＊入居者の生活面における介護や支援 （食事、排泄、移動、更衣等） ＊入居者：２４名 ＊活動記録の作成 ＊研修・避難訓練等への参加 ※夜勤出来る方を歓迎・優先します。 ※変更範囲：変更なし
求人番号: 11080-10402661
受付年月日: 2026年11月5日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 春日部公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし
雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）
就業場所: 埼玉県久喜市 就業場所に関する特記事項 目印となる建物の看板はありません。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外で喫煙可
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 他のグループホーム（法人全体で ６ヶ所）
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 夜勤の勤務があるため
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 障害福祉の施設で働いたことがある方、介護の資格をお持ちの方。
必要なＰＣスキル: 簡単なパソコン操作ができる方。ワード、エクセルの操作ができる 方。
必要な免許・資格: 免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 強度行動障害者基礎・実践、行動援護 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 １週間 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,200円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: ＊深夜割増は別途支給。 ＊子供手当 １０，０００円／月 ＊役職手当 １０，０００円／月
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 28日
昇給: 昇給制度 なし
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円〜100,000円（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 16時00分〜20時00分 就業時間２ 7時00分〜11時00分 就業時間３ 20時00分〜6時00分 就業時間に関する特記事項 ＊休憩時間：（１）（２）は無し、（３）夜勤は１２０分。 ＊（３）は深夜勤務を含む為、１８歳以上に限定。 ＊基本（１）（２）のシフト勤務。（３）夜勤は本人希望で勤務 しなくても可ですが、勤務可能な方を優先に採用を検討します。
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 120分
週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ローテーション制
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 49人 就業場所 8人 うち女性 7人 うちパート 7人
労働組合: なし
事業内容: 障害者グループホーム運営
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 2人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 お持ちであれば資格証明書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: あり
求人に関する特記事項: ※経験者優遇いたします。 ＊年次有給休暇は法定通り付与。 ＊週所定労働時間により、加入保険は変わります。 ＊応募の際は電話連絡をお願いします。面接日時等を調整させて いただきます。応募書類は面接時に持参してください。 （受付時間９時から１６時） ＊採用された方は、年１回の新人研修（２時間程度）、月１回の 内部研修やケース会議（２時間程度）にも参加していただきます 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。
職務給制度: なし
復職制度: なし