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確定申告に関する事務 @ 行田税務署

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About this role

事業所名: 行田税務署

就業場所: 〒361-8602 埼玉県行田市栄町17-15

職種: 職種解説 確定申告に関する事務

仕事内容: 1.スマホ・パソコンによる申告相談補助事務 2.来署者の受付案内等 変更範囲:変更なし

求人番号: 11090-06009661

受付年月日: 2026年11月6日

紹介期限日: 2027年1月31日

受理安定所: 行田公共職業安定所

求人区分: パート

オンライン自主応募の受付: 不可

産業分類: 行政機関

トライアル雇用併用の希望: 希望しない

事業所番号: 1109-613494-0

事業所名: ギョウダゼイムショ 行田税務署

所在地: 〒361-8602 埼玉県行田市栄町17-15

雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし

雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2027年1月20日〜2027年3月31日 契約更新の可能性 なし

就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒361-8602 埼玉県行田市栄町17-15 地図表示 最寄り駅 秩父鉄道行田市駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 6分 就業場所に関する特記事項 税務署以外の場所で、数日間勤務していただく場合もあります。 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし

必要なPCスキル: Excel・Word等のパソコン操作ができる方

試用期間: なし

派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 1,240円〜1,240円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 1,240円〜1,240円

定額的に支払われる手当(b): -

固定残業代(c): なし

賃金形態等: 時給

通勤手当: 実費支給(上限あり) 日額 480円

賃金締切日: 固定(月末)

賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 10日

昇給: 昇給制度 なし

賞与: 賞与制度の有無 なし

就業時間: 又は 9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度

時間外労働時間: 36協定における特別条項 なし

休憩時間: 60分

週所定労働日数: 週5日程度

休日等: 休日 土曜日,日曜日,祝日

加入保険等: 雇用保険,公務災害補償

退職金共済: 未加入

退職金制度: なし

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

入居可能住宅: なし

利用可能託児施設: なし

従業員数: 企業全体 54,000人 就業場所 66人 うち女性 26人 うちパート 9人

労働組合: あり

事業内容: 国家公務(行政機関)

会社の特長: 官公庁

役職/代表者名: 役職 署長 代表者名 大塚 美智代

法人番号: 7000012050002

就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり

育児休業取得実績: あり

介護休業取得実績: あり

看護休暇取得実績: あり

採用人数: 15人

選考方法: 面接(予定1回),その他

選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後31日以内

求職者への通知方法: 郵送

選考日時等: 随時

選考場所: 〒361-8602 埼玉県行田市栄町17-15 地図表示 最寄り駅 秩父鉄道行田市駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 6分

応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他の応募書類 特記事項参照 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参

応募書類の返戻: あり

選考に関する特記事項: パソコン操作実技(Excel又はWord)及びスマホ使用実技

担当者: 課係名、役職名 総務課 担当者(カタカナ) オオシマ 担当者 大島 電話番号 048-556-2121 内線 22

求人に関する特記事項:

  • 資格等:高校卒業程度の知識を有する方。
  • 面接日を決定しますので、事前に担当宛に電話連絡して下さい。
  • 履歴書、ハローワークの紹介状は面接日当日にご持参下さい。
  • 面接日当日の交通費は支給されません。
  • 通勤手当については当署の規定により上限があります。
  • 駐車場はご自身でお探ししていただく必要があります。
  • 勤務日数は雇用期間のうち、1か月から2か月程度です。 (仕事の内容等により変動します。) *ハローワーク行田から:求人票は雇用契約書ではありません。

採用時には必ず労使で労働条件を確認し使用者は労働者に 「労働条件通知書」を交付して下さい。 *増員による募集

職務給制度: なし

復職制度: なし

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