About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 群馬県前橋市
職種: 職種解説 保育士（正規職員）
仕事内容:
- 令和９年４月１日入職の正規保育教諭の募集です。
保育教諭業務 ０～５歳児の担任業務（いずれかのクラスに配属） ＊６クラス・１５０人の園児がいます。 ＊クラスにより２人～複数の保育教諭がいます。業務の変更範囲：変更なし
求人番号: 10010-11379861
受付年月日: 2026年11月9日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 前橋公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 幼保連携型認定こども園
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 群馬県前橋市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜35歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為
必要な免許・資格: 免許・資格名 保育士 必須 幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） 必須
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 227,000円〜287,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 204,000円〜264,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 特殊業務手当 15,000円〜15,000円 処遇改善手当 8,000円〜8,000円
固定残業代（ｃ）: なし
月平均労働日数: 21.2日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 6,000円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 6.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間３ 9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項 シフト制
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 110日
休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他
- 月１回土曜日出勤有り
- 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 1年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 30人 就業場所 29人 うち女性 28人 うちパート 15人
労働組合: なし
事業内容: ０～５歳の乳幼児保育 一時預かり、子育て支援
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
採用人数: 1人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送，電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格証明書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: あり
事業所からのメッセージ: 当園では、１０ヶ月から就学前までの園児を対象に、一斉保育を基 本とせず、子どもの成長段階や個性を尊重した保育を行っています 。未満児クラスでは、少人数の担当制保育により丁寧に関わり、安心 できる環境の中で健やかな成長を促しています。以上児クラスでは、異年齢保育を取り入れ、年齢を超えた関わりの 中で遊びや行事などの活動を通して主体的に考える力を育み、自己 表現力や自信へとつなげています。園児一人ひとりの声に耳を傾け、その子らしさを十分に発揮できる よう配慮することで、子どもたちは穏やかで生き生きとした姿を見 せています。
職務給制度: なし
復職制度: なし