About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 群馬県富岡市
職種: 職種解説 【群馬県富岡市】生産管理システムの構築・運用支援
仕事内容: 【航空、宇宙、防衛製品の生産管理システムの構築・運用支援】 航空宇宙関連製品メーカーでの生産管理システムの構築・運用支援 を担って頂きます。 新工場の生産統制や物品管理、社内外関係部門との調整などもお任 せします。 日本の宇宙開発を支える最先端技術に携われることができます。 ◎職場は広大な土地に加え自然が多い職場です。食堂有り！ ◎弊社社員も複数働いています！
求人番号: 11030-38282461
受付年月日: 2026年11月11日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 大宮公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 労働者派遣業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 無期雇用派遣労働者 正社員登用の有無 なし
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 群馬県富岡市 就業場所に関する特記事項 ※就業場所の詳細は窓口にお問い合わせください。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 プロジェクト終了時希望者に対応 します
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用とした募集
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 モノづくり（生産工場）に興味がるある方、何かしらの製造経験の ある方。生産管理経験者であれば尚可
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は、賞与査定期間の対象外です。 他条件は同じ。
派遣・請負等: 就業形態 派遣 ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 232,000円〜550,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 211,000円〜347,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当 21,000円〜203,000円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）:
- 残業手当
- 役職手当
- 出張手当 など
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり％〜3.90％（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.70ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 突発的なトラブル対応等が発生した場合、年６回を限度として、１ ヶ月９９．７５時間以内、年７２０時間以内まで延長可
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 休日 土曜日，日曜日 その他 就業先カレンダー ＧＷや夏季休暇、年末年始に長期休暇がありま す。 【年間休日最大１２５日】 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり 勤続年数 3年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: あり
入居可能住宅: 単身用あり，世帯用あり エリア社員家賃補助５０％ 全国社員家賃補助７０％
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 7,747人 就業場所 63人 うち女性 8人
労働組合: なし
事業内容: 幅広い技術分野に於ける人材派遣、請負、受託・人材紹介。有料職 業紹介事業１３－ユ－３１１２４７、派１３－３１４３２２
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ◎社宅制度あり（一般アパート使用） 礼金・敷金は会社負担、引越し費用・赴任費用も会社負担と なります。 ◎２０００種以上の通信教育講座やｅラーニングや約３００種の 資格取得支援あり ◎オンライン面接対応可能です。 ◎全国社員・エリア社員の区分あり 配属はご相談の上決定します。 ※当プロジェクトでは転勤はございませんが、 プロジェクト終了時や希望者に対してご相談します。 ※詳細な条件は面接時にご説明いたします。変更の範囲：配属先にて異なります。全国社員／エリア限定社員の定める範囲。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
- オープンアップネクストエンジニア 「就活ハラスメント防止方針」 ｈｔｔｐｓ：／／ｎｅｘｔｅｎｇｉｎｅｅｒ．ｃｏｍ／ ｒｅｃｒｕｉｔｍｅｎｔ－ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ／
職務給制度: なし
復職制度: なし