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林業 (造林手) @ 赤城造林 有限会社

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About this role

事業所名: 赤城造林 有限会社

就業場所: 〒378-0312 群馬県沼田市利根町根利450

職種: 職種解説 林業 (造林手)

仕事内容: 主な作業作業として

  • 地ごしらえ
  • 植付・除伐等 国有林や民有林で仕事をします。 *業務変更範囲:変更なし。

求人番号: 10070-02661661

受付年月日: 2026年11月12日

紹介期限日: 2027年1月31日

受理安定所: 沼田公共職業安定所

求人区分: フルタイム

オンライン自主応募の受付: 不可

産業分類: 育林業

トライアル雇用併用の希望: 希望しない

事業所番号: 1007-010029-6

事業所名: アカギゾウリン ユウゲンガイシャ 赤城造林 有限会社

所在地: 〒378-0312 群馬県沼田市利根町根利450

雇用形態: 正社員

雇用期間: 雇用期間の定めなし

就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒378-0312 群馬県沼田市利根町根利450 地図表示 最寄り駅 JR上越線 沼田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 60分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外での就業

マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

試用期間: なし

派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 216,000円〜280,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 216,000円〜280,800円

定額的に支払われる手当(b): -

固定残業代(c): なし

月平均労働日数: 21.6日

賃金形態等: 日給 10,000円〜13,000円

通勤手当: なし

賃金締切日: 固定(月末)

賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 1日

昇給: 昇給制度 なし

賞与: 賞与制度の有無 なし

就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 6時30分〜15時30分

時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし

休憩時間: 60分

年間休日数: 105日

休日等: 休日 日曜日,祝日 週休二日制 その他 その他 会社カレンダーによる。隔週第2、第4土曜日休み。年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金: 厚生年金基金

退職金共済: 加入

退職金制度: なし

定年制: なし

再雇用制度: なし

勤務延長: なし

入居可能住宅: なし

利用可能託児施設: なし

従業員数: 企業全体 17人 就業場所 10人 うち女性 3人 うちパート 1人

設立年: 昭和43年

資本金: 300万円

労働組合: なし

事業内容: 生産業は伐採・集材・製材・搬出。造林業は地存・植付・下刈り・ つる切り・除伐・獣害対策。国有林・民有林を中心に仕事をしてい きます。

会社の特長: “一本一本の木を大切に”をスローガンに、機械化の推進、生産性 の向上、丁寧な仕事を目指し安全作業に留意して日々、間伐、造林 作業に従事しています。入社と共に三年間の基礎研修に参加

役職/代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 新井 裕久

法人番号: 7070002035345

就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり

育児休業取得実績: なし

介護休業取得実績: なし

看護休暇取得実績: なし

外国人雇用実績: あり

採用人数: 3人 募集理由 欠員補充

選考方法: 面接(予定1回)

選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内

求職者への通知方法: 電話

選考日時等: 随時

選考場所: 〒378-0003 群馬県沼田市上久屋町1221-11 地図表示

応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒378-0003 群馬県沼田市上久屋町1221-11

応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄

担当者: 課係名、役職名 総務係 担当者(カタカナ) イシザヵ タダシ 担当者 石坂 忠 電話番号 0278-25-4260 FAX 0278-25-4266

求人に関する特記事項: *駐車場無料 *職務経歴書は職務経歴がない場合は不要です。 *基本給計算式 日給×21.6(月平均労働日数) 実際の支給額は実際の就業時間・就業日数により変動します。

職務給制度: なし

復職制度: なし

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