About this role
Vous souhaitez intégrer un métier alliant social, juridique et Humain ? Alors rejoignez l'Udaf de l'Orne en qualité de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs F/H en CDI ! Vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). A ce titre, vous serez chargé(e) de : - Exercer les mesures de protection juridique prononcées par le juge des Tutelles ; - Coordoner l'accompagnement social des personnes protégées dans toutes leurs dimensions : juridiques, administratives, budgétaires et patrimoniales ; - Représenter ou assister les personnes protégées dans les actes de la vie civile ; - Gérer les ressources et élaborer le budget des personnes accompagnées conformément à la mesure judiciaire prononcée ; - Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs médico-sociaux ; - Assister aux audiences du tribunal judiciaire - Maintenir une relation humaine, régulière et de proximité avec les personnes protégées, par des échanges en présentiel, téléphoniques et des visites à domicile et/ou en établissement Poste ouvert aux profils juridiques et/ou social. Localisation : Alençon avec des déplacements sur le département à prévoir (véhicule de service à disposition) Rémunération : selon XP avec la CCN 66 Contrat : CDI Temps plein - Possibilité d'avoir des JRTT et d'effectuer du télétravail à hauteur de 2 jours / semaine Date de début prévue : août / septembre Profil recherché : - Expérience : débutant(e) accepté(e) - Formation : Bac+2 minimum requis / diplôme en travail social (DEASS, CESF, éducateur spécialisé.) ou formation juridique est un plus ; - Avoir un intérêt pour l'accompagnement social et la relation humaine - Disposer du permis B - Être une personne ouverte d'esprit, à l'écoute et appréciant le travail en équipe. - Être doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, de gestion des priorités et d'organisation. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission humaine et porteuse de sens pour protéger et accompagner des personnes vulnérables ; - Une équipe dynamique et pluridisciplinaire basée sur l'entraide et la complémentarité des compétences ; - Une formation au métier MJPM ; - Une intégration individualisée et accompagnée, des échanges de pratiques et des formations régulières tout au long de votre parcours professionnel pour favoriser le développement de vos compétences - Une QVT reposant sur 3 piliers : qualité, efficacité et au mieux être au travail favorisant un équilibre vie professionnelle et vie personnelle.