About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 茨城県ひたちなか市
職種: 職種解説 保育士
仕事内容:
- ０歳児～５歳児の保育業務全般
- 各クラス毎月１回の楽しい遠足・遊び・食事・午睡など １クラス２０名ほどの園児たちのお母さんになってください。
- 持ち帰り書類等、一切ありません。
- 新卒からベテランまで退屈しない職場環境を目指しています。
- 保育士が楽しければ子どもたちも楽しい！ 「変更範囲：変更なし」
求人番号: 08010-23247861
受付年月日: 2026年11月6日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 水戸公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 茨城県ひたちなか市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
必要な免許・資格: 免許・資格名 保育士 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ２ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 192,000円〜285,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 185,000円〜260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 処遇改善手当 2,000円〜20,000円 保育士手当 5,000円〜5,000円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 特別手当 イベント手当 職務担当手当 アイディア手当 時間外手当
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項 （１）～（３）はシフト制です
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 急な延長保育に対応する為。臨時の行事等に対応する為。
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始 月１回程度土曜日の出勤あり。別日を休日とする週休二日制。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり 勤続年数 3年以上
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: あり
従業員数: 企業全体 28人 就業場所 28人 うち女性 26人 うちパート 3人
労働組合: なし
事業内容: ０歳児～就学児の保育業務全般
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし
採用人数: 2人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ※採用時、準備支度金といたしまして ５０，０００円～１００，０００円支給いたします。
- 無料駐車場あり
- 残業がない
- 人間関係で悩む必要がない
- 友達みたいな先生がたくさんいる
- ざっくばらんな人柄でじっとしていられない園長がいる
- 毎月の遠足は先生達のためでもある
- 先生たちが楽しいと、子どもたちも楽しい！！
- 柔らかい保育園
- 固定概念にとらわれるのが嫌いな保育園 ホームページを是非ご覧ください。 （あずみの森保育園で検索下さい）
事業所からのメッセージ: 人間関係トラブルなしの幸せな職場を目指しています。毎日仕事に 行くのが楽しくなる、細かな規定がなく自由保育の中で子どもたち と関わっていきましょう。先生が楽しくなければ保育じゃない！ ピアノなんか弾けなくても大丈夫！間違えてへたくそな方が楽しい よね！ 先生たちの福利厚生にも私（園長）力を入れてます。お腹いっぱい で帰ってね
職務給制度: あり 職務給制度の内容 職務に応じて基本給を決定
復職制度: あり 復職制度の内容 出産・育児復職支援制度あり