About this role
事業所名: 株式会社 テクノマジック
就業場所: 〒799-0712 愛媛県四国中央市土居町上野甲１５０２－１
職種: 職種解説 電源装置の設計または製造関連業務／年間休日１２５日
仕事内容:
- 大電力電源用制御装置の開発・製造を行っている当社にて、電気 ・電子回路設計または製造業務をお任せします。 〈電源装置の設計業務〉 電気回路および電子回路設計 〈製造関連業務〉 組立てや配線などの製造実務 メンテナンスおよび検査 ◎入社後は補助業務からスタートするため、徐々に覚えていくこと ができます。
本人の適性を見て、電源装置の設計業務か製造関連業 務への配置になります。変更範囲：変更無し
＃土居
求人番号: 38070-03975661
受付年月日: 2026年11月9日
紹介期限日: 2027年1月31日
受理安定所: 四国中央公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 発電用・送電用・配電用電気機械器具製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
事業所番号: 3807-301375-5
事業所名: カブシキガイシャ テクノマジック 株式会社 テクノマジック
所在地: 〒799-0712 愛媛県四国中央市土居町上野甲１５０２－１
ホームページ: http://techno-magic.co.jp
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒799-0712 愛媛県四国中央市土居町上野甲１５０２－１ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ予讃線 関川駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 23分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙場所あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜44歳 年齢制限該当事由 技能・ノウハウの継承 年齢制限の理由 若手社員の育成やリーダー候補を育成するため
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３ケ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 190,000円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 残業手当 通勤手当は 自家用車を使用して通勤する場合は 従業 員の家から会社までの最短距離に基づき 距離に応じて 算定し決定する。
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限なし）
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 5日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 6.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時00分〜17時00分
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 新製品開発・臨時の受注・納期変更・クレーム対応
休憩時間: 90分
年間休日数: 125日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 当社、カレンダーによる 年末年始 盆 地方祭 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 1年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 34人 就業場所 33人 うち女性 10人 うちパート 1人
設立年: 平成11年
資本金: 300万円
労働組合: なし
事業内容: 電子回路設計、製作・電子機器設計、製作、各種検査装置設計、製 作。
会社の特長: 平成１１年７月に創業以来、加速器関連の制御・診断装置の設計・ 製作、電源装置の開発など、先端技術を駆使して設計・製作を行っ ています。
役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 曽我部 栄治
法人番号: 7500002022150
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし
採用人数: 4人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒799-0712 愛媛県四国中央市土居町上野甲１５０２－１ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ予讃線 関川駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 23分
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒799-0712 愛媛県四国中央市土居町上野甲１５０２－１
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 課係名、役職名 取締役 電話番号 0896-29-5555 ＦＡＸ 0896-75-1057
求人に関する特記事項: 〈年次有給休暇補足〉年次有給休暇を入社日５労働日の年次有給休 暇を付与し、後６か月間、所定労働日の８割以上出勤した従業員に は５日の年次有給休暇を付与する。 ◎業務に必要な資格取得支援あり ◆〈応募方法〉事前に必要書類を送付してください。 書類選考後、面接日時等をご連絡いたします。
事業所からのメッセージ: 特に必須となるスキルや経験はなく、モノづくりへの関心や新しい 技術へのチャレンジ精神がある方を幅広く歓迎します。医療機器などで使われる製品開発と製造に携わり、社会貢献性の高 い業務を通じてキャリアアップが可能な環境です 年次有給休暇を入社日５労働日の年次有給休暇を付与し、後６か月 間、所定労働日の８割以上出勤した従業員には５日の年次有給休暇 を付与する。通勤手当は 自家用車を使用して通勤する場合は 従業員の家から 会社までの最短距離に基づき 距離に応じて算定し決定する。
職務給制度: なし
復職制度: あり 復職制度の内容 結婚、出産、育児、介護を事由として退職した人