About this role
“El mundo es tuyo con Meliá” Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia. ¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?
RECUERDA
Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos . Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado.
En nuestro reformado INNSIDE Alicante Porta Maris , tu principal misión, realizar las tareas asignadas por el responsable de servicios técnicos, siguiendo las instrucciones y estándares establecidos.
¿Qué tendrás que hacer?
- Detectar necesidades de inversión relacionadas con riesgos y comunicarlas al responsable.
- Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo siguiendo estándares de calidad, seguridad, tiempo y estética.
- Participar en la brigada contra incendios, actuando según los procedimientos establecidos.
- Colaborar en inventarios del almacén de mantenimiento.
- Registrar el consumo diario de energéticos para asegurar el buen uso de las instalaciones.
- Atender incidencias de clientes y comunicarlas al responsable si no se pueden resolver.
- Apoyar en la implementación de la Arquitectura Sensorial.
- Promocionar servicios, instalaciones, entretenimiento y eventos del hotel.
¿Qué buscamos?
- Formación técnica (deseable).
- Idioma local según ubicación.
- Conocimientos en electricidad, refrigeración, plomería.
- Manejo de herramientas digitales de seguimiento de reportes.
- Trabajo en equipo y orientación al cliente.
- Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares. En Meliá todos somos VIP En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global . Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible. Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ". Si quieres ser “ Very Inspiring People “, síguenos en: INSTAGRAM – TIKTOK
- INDEED
- GLASSDOOR